鳳慶縣監(jiān)察委員會(huì) 鳳慶縣公安局
關(guān)于公開招聘留置看護(hù)警務(wù)輔助人員的公告
因工作需要，鳳慶縣監(jiān)察委員會(huì)、鳳慶縣公安局決定面向社會(huì)公開招聘留置看護(hù)警務(wù)輔助人員（以下統(tǒng)稱留置看護(hù)輔警）開展留置看護(hù)工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
堅(jiān)持公開、公正、平等、擇優(yōu)的原則。
二、招聘崗位職責(zé)及招聘人數(shù)
本次招聘崗位為鳳慶縣留置看護(hù)輔警，主要工作職責(zé)為協(xié)助監(jiān)察委員會(huì)完成對(duì)留置對(duì)象的看護(hù)任務(wù)，市、縣（區(qū)）監(jiān)察委員會(huì)采取留置措施時(shí)，在全市范圍內(nèi)統(tǒng)一調(diào)用。本次招聘的留置看護(hù)輔警不具有人民警察和國(guó)家公務(wù)員身份，不納入編制管理，不行使人民警察職權(quán)。
招聘人數(shù)：24人（男21人，女3人）。
三、招聘條件
（一）基本條件
1．具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守國(guó)家法律法規(guī)。
2．年齡18周歲以上，30周歲以下(1992年3月21日至2004年3月20日期間出生)。
3．具有高中（中專）及以上學(xué)歷。
4．戶籍地為鳳慶縣或鳳慶轄區(qū)常住3年以上。
5．身體健康，五官、體型端正，無(wú)殘疾、重聽、口吃、色盲、色弱、傳染病、紋身，無(wú)明顯生理缺陷，兩眼裸視力均在4.6以上，男性身高1.68米以上，女性身高1.58米以上，具有正常履行職責(zé)所需的身體素質(zhì)和工作能力。
6．自愿從事留置看護(hù)輔警工作，具有忠誠(chéng)奉獻(xiàn)、擔(dān)當(dāng)作為、吃苦耐勞的精神，具有良好的道德情操和心理素質(zhì)，品行端正、作風(fēng)正派、愛(ài)崗敬業(yè)，服從組織安排，紀(jì)律觀念較強(qiáng)，能夠保守國(guó)家秘密。
7．具備國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定及履行崗位職責(zé)所需的其他條件。
（二）優(yōu)先聘用條件
中共黨員、退伍軍人、公安政法院校畢業(yè)生和體育專業(yè)畢業(yè)生在成績(jī)相同條件下，優(yōu)先聘用。
（三）有下列情形之一的人員，不予聘用
1．受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的，受過(guò)治安管理處罰或因違法行為受過(guò)限制人身自由處罰的。
2．曾被收容教養(yǎng)、收容教育或者有吸毒史的。
3．被國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開除公職或者辭退的。
4．正在接受審查或受處分且處分期限未滿的。
5．本人家庭成員或近親屬被判處刑罰的；本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的。
6．有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄以及失信被執(zhí)行人。
7．患有嚴(yán)重身體疾病或精神疾病，患有癲癇等間歇性疾病以及不宜從事警務(wù)輔助工作疾病的。
8．現(xiàn)役軍人、在讀全日制高校學(xué)生、國(guó)家法律法規(guī)和有關(guān)勞動(dòng)用工規(guī)定不能招聘的。
9. 已就業(yè)人員未與用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系的。
10. 目前身份為警務(wù)輔助人員及曾被招錄為警務(wù)輔助人員的。
11．有其他不適合從事警務(wù)輔助工作情形的。
四、招聘程序
公開招聘工作按照自愿報(bào)名、資格審查、體能測(cè)試、筆試、面試、體檢、政審、復(fù)核審定、公示、決定聘用、辦理聘用手續(xù)等程序進(jìn)行，相關(guān)招錄情況在鳳慶縣紀(jì)委監(jiān)委和鳳慶縣公安機(jī)關(guān)的微信公眾號(hào)上進(jìn)行公布，全程接受社會(huì)監(jiān)督。
（一）報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間
2022年3月21日至3月25日，上午8:30-12:00，下午14:30—18:00，逾期不再受理。
2.報(bào)名地點(diǎn)
臨滄市鳳慶縣公安局食堂。
3.報(bào)名方式
本次招聘采取本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，不允許代報(bào)，應(yīng)聘人員報(bào)名前應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘公告。報(bào)名時(shí)，須出示本人的“云南健康碼”及行程碼，現(xiàn)場(chǎng)填寫《鳳慶縣監(jiān)察委員會(huì)鳳慶縣公安局公開招聘留置看護(hù)輔警報(bào)名登記表》，并提供本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證、居住證、退伍證及符合聘用條件的相關(guān)證明材料原件和復(fù)印件（1份），1寸近期免冠正規(guī)照4張，縣公安局政工辦按照招聘條件，分別對(duì)應(yīng)聘人員提供的報(bào)名材料進(jìn)行審驗(yàn)。
（二）資格審查
由鳳慶縣監(jiān)察委員會(huì)和鳳慶縣公安局成立公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組，按規(guī)定的條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，符合條件的進(jìn)入體能測(cè)試環(huán)節(jié)。
（三）體能測(cè)試
由鳳慶縣監(jiān)察委員會(huì)和鳳慶縣公安局共同組織開展體能測(cè)評(píng)，應(yīng)聘人員根據(jù)通知提前到達(dá)指定地點(diǎn)，持本人身份證參加體能測(cè)試。體能測(cè)試項(xiàng)目為：1000米跑（男）、800米跑（女），10米×4往返跑、縱跳摸高，測(cè)試成績(jī)參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)試項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》計(jì)算。體能測(cè)試結(jié)束后，成績(jī)合格者進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。
（四）筆試
由鳳慶縣監(jiān)察委員會(huì)和鳳慶縣公安局根據(jù)工作實(shí)際命題組織開展筆試，筆試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。筆試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘人員筆試成績(jī)從高分到低分，按招聘人數(shù)1:3進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。若招聘人數(shù)進(jìn)入面試人員比例達(dá)不到1:3，則按照招聘人數(shù)不低于1:2或1:1比例確定面試人員。
（五）面試
由鳳慶縣監(jiān)察委員會(huì)、鳳慶縣公安局組成的公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織面試，對(duì)應(yīng)聘人員思想政治、道德品質(zhì)、儀容儀表、語(yǔ)言表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)能力進(jìn)行面試，統(tǒng)計(jì)成績(jī)。最后，根據(jù)筆試和面試成績(jī)（各占50%）統(tǒng)計(jì)最終成績(jī)，按招聘人數(shù)從高分到低分等額確定體檢對(duì)象。
（六）體檢
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》，統(tǒng)一到鳳慶縣人民醫(yī)院體檢，體檢費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。體檢時(shí)，體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的，應(yīng)予回避。在體檢過(guò)程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的應(yīng)聘人員，取消擬聘用資格。體檢階段出現(xiàn)應(yīng)聘人員放棄或不合格情形的，按照最終成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。
（七）政審
體檢結(jié)束后，由鳳慶縣監(jiān)察委員會(huì)、鳳慶縣公安局抽調(diào)人員組成審查組,參照《公務(wù)員法》、《公務(wù)員錄用規(guī)定(試行)》及相關(guān)政策的要求，對(duì)體檢合格人員進(jìn)行全面政審。向應(yīng)聘人員所在村（社區(qū)）和公安派出所書面函詢現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)以及家庭背景審查，并到相關(guān)部門查閱應(yīng)聘人員人事檔案。對(duì)在政審中發(fā)現(xiàn)有不符合招聘崗位所需資格條件以及其他不能聘用情況的，取消應(yīng)聘人員的擬聘用資格。政審階段出現(xiàn)應(yīng)聘人員放棄或不合格情形的，按照最終成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)進(jìn)行體檢，合格人員進(jìn)入政審。
（八）復(fù)核審定
政審結(jié)束后，由鳳慶縣紀(jì)委縣監(jiān)委組織部對(duì)招錄程序、人員情況最終進(jìn)行復(fù)核審定。復(fù)核審定階段出現(xiàn)應(yīng)聘人員放棄或不合格情形的，按照應(yīng)聘人員最終成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。
（九）公示
鳳慶縣公安局統(tǒng)一對(duì)擬聘用人員在全縣范圍進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。
（十）決定聘用
公示結(jié)束后，由鳳慶縣監(jiān)察委員會(huì)和鳳慶縣公安局公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)應(yīng)聘人員最終成績(jī)、體檢結(jié)果和考察政審等情況，確定擬聘用人員。
（十一）辦理聘用手續(xù)
按照平等自愿、協(xié)商一致的原則，擬聘用人員與鳳慶縣公安局依法簽訂勞動(dòng)合同（期限為3年，試用期為3個(gè)月）。辦理聘用手續(xù)之前，擬招聘人員須與原單位協(xié)商解除勞動(dòng)關(guān)系，并提交解除勞動(dòng)合同的相關(guān)手續(xù)，方可辦理聘用。
五、薪酬待遇及后續(xù)管理
1. 聘用人員月工資約7800元/人（含五險(xiǎn)一金），實(shí)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)約4500元/人。
2. 聘用人員由鳳慶縣監(jiān)察委員會(huì)、鳳慶縣公安局雙重管理，執(zhí)行留置看護(hù)任務(wù)期間，由鳳慶縣監(jiān)察委員管理使用；其余時(shí)間由鳳慶縣公安局統(tǒng)一管理使用。
3.執(zhí)行留置看護(hù)任務(wù)期間，統(tǒng)一安排食宿。
4.人員培訓(xùn)由鳳慶縣監(jiān)察委員會(huì)和鳳慶縣公安局共同完成。
六、注意事項(xiàng)
（一）應(yīng)聘人員應(yīng)隨時(shí)保持通訊暢通，因聯(lián)系方式變更或其他原因，導(dǎo)致無(wú)法取得聯(lián)系的，后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。在公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組發(fā)出體能測(cè)試、筆試、面試、體檢及其他事宜通知的時(shí)限內(nèi)，應(yīng)聘人員不能按時(shí)到場(chǎng)的即視為自動(dòng)放棄。
（二）本次招聘不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展輔導(dǎo)培訓(xùn)。
七、紀(jì)律與監(jiān)督
本次招聘工作由鳳慶縣監(jiān)察委員會(huì)全程監(jiān)督并接受社會(huì)監(jiān)督。違反招聘工作紀(jì)律、弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，嚴(yán)肅處理。
監(jiān)督電話：0883-4212657（鳳慶縣監(jiān)察委員會(huì)）；
0883-4211085（鳳慶縣公安局）。
咨詢電話：13988340122，聯(lián)系人：楊警官；
13988373858，聯(lián)系人：沙警官。
本公告由鳳慶縣監(jiān)察委員會(huì)、鳳慶縣公安局負(fù)責(zé)解釋。
鳳慶縣監(jiān)察委員會(huì)
鳳慶縣公安局
2022年3月18日
文章來(lái)源：https://mp.weixin.qq.com/s/vFodWcMSFzgFJ9PnzjBfvg
