楚雄州中醫(yī)醫(yī)院2022年緊缺人才招聘公告

根據(jù)楚雄州人力資源和社會保障局《關(guān)于印發(fā)楚雄州事業(yè)單位公開招聘工作人員實施意見的通知》（楚人社發(fā)〔2013〕16號）精神，經(jīng)楚雄州衛(wèi)健委、楚雄州人社局同意，楚雄州中醫(yī)醫(yī)院擬招聘緊缺人才20名，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位及專業(yè)要求

35周歲以下指1987年5月1日以后出生人員。

二、招聘條件

（一）具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的路線、方針、政策。

（二）遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德和為人民服務(wù)的精神。

（三）身體健康，具備履行崗位職責(zé)的身體條件。

（四）具備招聘崗位所需要的專業(yè)及其他資格條件。

（五）法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

（六）有下列情形之一者不得報名：

1.受到黨紀(jì)、政務(wù)處分期限未滿或正在接受紀(jì)律審查的；

2.曾受過刑事處罰或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的；

3.其他按法律法規(guī)規(guī)定不符合應(yīng)聘條件的；

4.住院醫(yī)師規(guī)范化在培學(xué)員。

三、招聘程序和辦法

（一）發(fā)布招聘公告

在楚雄州人力資源和社會保障局、楚雄州衛(wèi)生健康委員會政府信息公開網(wǎng)和楚雄州中醫(yī)醫(yī)院官網(wǎng)發(fā)布招聘公告。

（二）報名

1.報名方式：此次招聘采用線上報名方式，報名考生可通過鏈接：https://www.wjx.top/vj/h2wnh3F.aspx或微信掃描下方二維碼進(jìn)入報名界面，填寫完整報名信息并將所需材料上傳，每人限報1個崗位。

2.報名時考生應(yīng)提交的材料:

（1）楚雄州中醫(yī)醫(yī)院招聘人員信息登記表掃描件；

（2）本人有效身份證（正反面掃描在一頁上）掃描件；

（3）畢業(yè)生就業(yè)推薦表掃描件；

（4）畢業(yè)證、學(xué)位證（2022年應(yīng)屆畢業(yè)生提供蓋有學(xué)校教務(wù)處公章的學(xué)籍證明）掃描件；

（5）執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證、護(hù)士資格證、相關(guān)專業(yè)技術(shù)資格證書掃描件；

（6）本科學(xué)歷報名人員提供蓋有學(xué)校教務(wù)處公章的學(xué)籍證明或?qū)W信網(wǎng)帶有在線驗證碼的學(xué)歷驗證報告掃描件；

（7）從事相關(guān)專業(yè)工作證明掃描件；

（8）報考崗位相關(guān)的其他證明材料掃描件。

所有上傳材料按提交材料順序掃描成一個PDF文件，大小不超過10M。以“姓名+報考崗位”命名文件。

3.報名時間：2022年5月13日—5月22日18:00止。

（三）資格審查

1.資格審查對考生提供的材料采取人工審核的形式進(jìn)行，資格審查的內(nèi)容包括報考者是否符合所報崗位規(guī)定的范圍對象和學(xué)歷、專業(yè)及其他資格條件；是否符合應(yīng)聘的其他要求。資格審查合格者，方可參與后續(xù)考核階段。資格初審?fù)ㄟ^人員名單將在楚雄州中醫(yī)醫(yī)院官網(wǎng)發(fā)布。資格審查貫穿招聘活動全過程，在任何階段發(fā)現(xiàn)報名者有不符合崗位要求情形及弄虛作假的情形，均取消聘用資格。

2.確定考試人員。資格審查通過人員由招聘單位通知考生到楚雄州中醫(yī)醫(yī)院人事科領(lǐng)取準(zhǔn)考證，憑準(zhǔn)考證參加考試考核。

（四）資格復(fù)審、招聘考試、面試時間及地點(diǎn)：具體時間以楚雄州衛(wèi)生健康委員會政府信息公開網(wǎng)和楚雄州中醫(yī)醫(yī)院官網(wǎng)公布時間為準(zhǔn)，應(yīng)聘人員須在2022年8月31日前取得崗位要求的各類證書。

（五）考試考核

1.考試方式?？荚嚳己朔止P試、面試兩部分，應(yīng)聘人員最終考試成績，以總成績?yōu)闇?zhǔn)。

2.考試內(nèi)容?？荚嚪止P試和面試，筆試主要考核應(yīng)試者的專業(yè)基礎(chǔ)知識、專業(yè)能力、專業(yè)實踐技能和專業(yè)相關(guān)知識。面試主要測試應(yīng)試者的專業(yè)知識、語言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊合作意識、崗位認(rèn)知度、求職動機(jī)、舉止儀表等方面。面試人員根據(jù)筆試成績由高到低依次確定，按照招聘崗位數(shù)1：3比例確定進(jìn)入面試人數(shù)，比例內(nèi)末位筆試成績相同的，全部進(jìn)入面試。若出現(xiàn)實際參加考試人數(shù)數(shù)量不足面試比例的崗位，則參加筆試人員全部進(jìn)入面試。面試由7名專家打分之后，去掉一個最高分和一個最低分，然后算出平均分作為面試者的最后得分，計算出平均分四舍五入后保留兩位小數(shù)作為面試者的最后得分。

3.分值及成績計算：

（1）分值：筆試和面試總分均為100分。

（2）總成績計算：考生總成績＝筆試成績×40%+面試成績×60%，總成績?yōu)?00分，60分以上為合格。

考試考核在紀(jì)檢監(jiān)察人員監(jiān)督下進(jìn)行，經(jīng)監(jiān)督人員確認(rèn)成績，現(xiàn)場公布成績。

（六）確定擬聘用人員

1.考試結(jié)束后，在考試考核總成績按報考崗位進(jìn)行名次排序，按崗位招聘名額，合格成績以上從高分到低分等額確定擬聘用人員，與擬聘用人員簽訂就業(yè)協(xié)議書和住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格承諾書。

2.資格復(fù)審：與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議書的考生，由醫(yī)院集中通知進(jìn)行資格復(fù)審?？忌稚矸葑C、畢業(yè)證、學(xué)位證、報到證、執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證、護(hù)士資格證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證（或住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格成績單）、就業(yè)協(xié)議原件到醫(yī)院人事科進(jìn)行資格復(fù)審。

（七）體檢、考察及聘用

1.體檢：應(yīng)聘人員按要求參加體檢，體檢按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢費(fèi)用由擬聘用人員自己承擔(dān)。體檢須開展吸毒人員的排查檢查，吸毒人員一經(jīng)確認(rèn)，不予聘用。

2.考察：由用人單位對考察對象思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進(jìn)行全面考察，考察不合格的不能確定為擬聘用對象。

3.聘用：體檢、考察合格者經(jīng)用人單位集體研究，報主管部門同意后確定為擬聘用人員，統(tǒng)一在楚雄州人力資源和社會保障局網(wǎng)站公示7個工作日，公示無異議者，按程序辦理聘用手續(xù)。如擬聘用人員不能提供畢業(yè)證書、學(xué)位證書或體檢、政審不合格等原因不能聘用的，招聘單位可于2022年8月31日前在考生中按成績排序依次遞補(bǔ)。

四、聯(lián)系方式

聯(lián)系電話：楚雄州中醫(yī)醫(yī)院人事科0878-3123125

聯(lián)系人：蘇老師

傳真：0878-3122105

地址：楚雄市鹿城西路327號（州中醫(yī)醫(yī)院人事科）

五、紀(jì)律要求

（一）楚雄州州屬衛(wèi)生健康單位2022年緊缺人才招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)楚雄州中醫(yī)醫(yī)院2022年緊缺人才招聘工作的領(lǐng)導(dǎo)，邀請州紀(jì)委州監(jiān)委派駐州衛(wèi)生健康委紀(jì)檢監(jiān)察組、州人力資源和社會保障局全程進(jìn)行監(jiān)督。

（二）遵守回避規(guī)定，考官與考試人員有直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及姻親關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，須實行回避。

（三）參與考試工作的人員，不得向任何人透露考試相關(guān)信息，不記錄、傳播、泄露考試內(nèi)容。

（四）考務(wù)工作人員要嚴(yán)格遵守紀(jì)律，并簽訂保密承諾書，做好保密工作，對違反招聘規(guī)定按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）處理。

（五）考生應(yīng)如實填報信息，如有弄虛作假者，一經(jīng)查實，取消考試聘用資格。

（六）如發(fā)現(xiàn)招聘過程中有違反招聘紀(jì)律的，請致電：

楚雄州衛(wèi)生健康委0878-3389387

楚雄州人力資源和社會保障局0878-3389685

附件：楚雄州中醫(yī)醫(yī)院招聘人員信息登記表

楚雄州中醫(yī)醫(yī)院

2022年4月25日

來源：http://rsj.cxz.gov.cn/info/egovinfo/1074/xxgk_cont/11532300568802305C-/2022-0429009.htm