云南滇能泗南江水電開發(fā)有限公司于2002年10月19日成立，是中電投云南國際電力投資有限公司的控股子公司，主要承擔(dān)云南滇南片區(qū)紅河、普洱、版納等地區(qū)的水電開發(fā)和運(yùn)營任務(wù)。
根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)，為滿足發(fā)展需要，泗南江公司面向社會(huì)公開招聘正式員工，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位及人數(shù)
1.屏邊三岔河、新橋河電站運(yùn)行維護(hù)12人，其中正副值長各1人，正值班員5人，副值班員5人。
2.綠春黃連山一、二級(jí)電站運(yùn)行維護(hù)16人，其中正副值長各1人，正值班員7人，副值班員7人。
二、崗位職責(zé)及報(bào)名資格條件
1.值長
（1）建立、健全與電站安全生產(chǎn)相關(guān)的管理制度，貫徹落實(shí)公司下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)及安全生產(chǎn)指標(biāo)；
（2）負(fù)責(zé)電站日、周、月、年發(fā)電量及上網(wǎng)電量報(bào)表的審核工作，對(duì)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性進(jìn)行負(fù)責(zé)。每月1日將8：30前將上月月周日電量/上網(wǎng)電量報(bào)送至公司安生部統(tǒng)計(jì)人員；
（3）負(fù)責(zé)電站日常運(yùn)行管理，做好電站文明生產(chǎn)工作；
（4）負(fù)責(zé)電站設(shè)備日常運(yùn)行維護(hù)消缺管理工作；
（5）負(fù)責(zé)審核并報(bào)送電站年度檢修、技改及技術(shù)監(jiān)督工作計(jì)劃；
（6）負(fù)責(zé)監(jiān)督并參與電站檢修、技改、技術(shù)監(jiān)督的具體實(shí)施工作；
（7）負(fù)責(zé)兩票三制的監(jiān)督管理；
（8）負(fù)責(zé)指揮特殊、重特大倒閘操作、停復(fù)電操作；
（9）負(fù)責(zé)開展班組建設(shè)工作；
（10）負(fù)責(zé)電站與地方工作事務(wù)的協(xié)調(diào)及辦理；
（11）負(fù)責(zé)管理電站設(shè)備臺(tái)賬；
（12）負(fù)責(zé)組織電站生產(chǎn)運(yùn)行維護(hù)人員的教育培訓(xùn)工作；
（13）提出電站物資采購計(jì)劃；
（14）負(fù)責(zé)電站各類生產(chǎn)報(bào)表審核、報(bào)送；
（15）負(fù)責(zé)修編電站運(yùn)行規(guī)程、操作規(guī)程；
（16）負(fù)責(zé)不安全事件的分析處理，參與事故的分析處理。
任職條件：
（1）學(xué)歷：中?；蚣夹Ｒ陨蠈W(xué)歷，電氣、水工、水機(jī)、各類機(jī)械、礦冶、通信、電子、計(jì)算機(jī)或相近專業(yè)；
（2）工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上水電站電氣或水機(jī)相關(guān)工作及中小水電管理經(jīng)驗(yàn)。
2.副值長
（1）在值長的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真執(zhí)行其工作指令；
（2）值長不在時(shí)行使值長權(quán)利，承擔(dān)值長責(zé)任。
任職條件：
（1）學(xué)歷：中?；蚣夹Ｒ陨蠈W(xué)歷，電氣、水工、水機(jī)、各類機(jī)械、礦冶、通信、電子、計(jì)算機(jī)或相近專業(yè)；
（2）工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上水、火電站電氣或水機(jī)、機(jī)械相關(guān)工作及中小水、火電管理經(jīng)驗(yàn)。
3.正值班員
（1）在電廠運(yùn)行值長的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真執(zhí)行其工作指令，一切行為向電廠運(yùn)行當(dāng)班值長負(fù)責(zé)；
（2）貫徹執(zhí)行國家有關(guān)科學(xué)技術(shù)、科研創(chuàng)新等方面的方針政策、法律法規(guī)，貫徹執(zhí)行公司、電站規(guī)章制度，認(rèn)真履行職責(zé)；
（3）負(fù)責(zé)執(zhí)行電廠運(yùn)行值長、電網(wǎng)調(diào)度員以及公司調(diào)度運(yùn)行值長(員)下達(dá)的工作指令，并按其要求執(zhí)行正確的生產(chǎn)運(yùn)行方式；
（4）負(fù)責(zé)巡視檢查廠內(nèi)設(shè)備，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題及不安全情況及時(shí)匯報(bào)，并詳細(xì)記錄，以及提出合理化解決意見；
（5）負(fù)責(zé)填寫“兩票”、運(yùn)行記錄及對(duì)相關(guān)生產(chǎn)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)工作；
（6）協(xié)助維護(hù)工做好檢修、消缺、事故處理工作的安全措施；
（7）負(fù)責(zé)做好值班室工器具管理和衛(wèi)生工作；
（8）24小時(shí)待命，遇到緊急事故或搶修工作時(shí)，立即趕赴現(xiàn)場(chǎng)，按照運(yùn)行維護(hù)工的要求開展工作；
（9）參與機(jī)組大修、小修、技改及事故搶修工作，跟蹤檢查檢修質(zhì)量；
（10）負(fù)責(zé)做好檢修、消缺、事故處理工作的安全措施。
任職條件：
（1）學(xué)歷：中?；蚣夹Ｒ陨蠈W(xué)歷，電氣、水工、水機(jī)、各類機(jī)械、礦冶、通信、電子、計(jì)算機(jī)或相近專業(yè)；
（2）工作經(jīng)驗(yàn)：二年以上水電廠、火電廠、有色、礦冶、化工類工廠運(yùn)行維護(hù)經(jīng)驗(yàn)。熟悉水電廠生產(chǎn)流程和特點(diǎn)，掌握水電生產(chǎn)設(shè)備系統(tǒng)構(gòu)成和作用；熟悉電力安全規(guī)程和相關(guān)電力生產(chǎn)安全管理制度和政策；熟悉水電站水輪發(fā)電機(jī)組、變壓器組等工作原理，操作方法，熟悉相關(guān)運(yùn)行設(shè)備規(guī)程規(guī)范；了解水情測(cè)報(bào)基本知識(shí)。
4.副值班員
（1）在電廠運(yùn)行當(dāng)班正值班員的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真執(zhí)行其工作指令，一切行為向電廠運(yùn)行當(dāng)班正值班員負(fù)責(zé)；
任職條件：
（1）學(xué)歷：中?；蚣夹Ｒ陨蠈W(xué)歷，電氣、水工、水機(jī)、各類機(jī)械、礦冶、通信、電子、計(jì)算機(jī)或相近專業(yè)；
（2）工作經(jīng)驗(yàn)：有水電廠、火電廠、有色、礦冶、化工類工廠運(yùn)行維護(hù)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。
三、招聘程序
（一）報(bào)名時(shí)間
報(bào)名時(shí)間自發(fā)布招聘公告之日起開始，至2014年12月10日止，過期不予受理。
（二）應(yīng)聘方法
1.應(yīng)聘者按要求填寫附表《應(yīng)聘申請(qǐng)表》。
2.接收簡歷電子信箱：dnsnjsdz@126.com，郵件標(biāo)題應(yīng)寫明“應(yīng)聘崗位+姓名”。
3.應(yīng)聘者應(yīng)確保所填報(bào)信息的真實(shí)準(zhǔn)確，否則由此產(chǎn)生的后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。
（三）資格審核
公司負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審核，確定參加筆試、面試考核的人選。
（四）筆試、面試考核
1.公司于報(bào)名截止后5日內(nèi)對(duì)通過資格審核的應(yīng)聘者組織筆試，筆試通過者再組織進(jìn)行面試考核，具體時(shí)間、地點(diǎn)將以電話或電子郵件方式通知，請(qǐng)應(yīng)聘者保持聯(lián)系電話暢通。
2.參加面試考核時(shí)，請(qǐng)攜帶身份證、學(xué)歷學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)職稱證書、獲獎(jiǎng)證書、學(xué)術(shù)專著、發(fā)表文章等能夠證明本人能力、專業(yè)水平等資料原件及復(fù)印件。
3.最終通過面試考核者，公司將于面試后20個(gè)工作日內(nèi)與其取得聯(lián)系。
（五）體檢
公司將組織對(duì)擬聘用人選進(jìn)行統(tǒng)一體檢，對(duì)體檢合格者按公司規(guī)定辦理相關(guān)入職手續(xù)。
四、薪酬待遇
按公司相關(guān)薪酬管理規(guī)定執(zhí)行。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：劉女士，聯(lián)系電話：0879-4642015。
云南滇能泗南江水電開發(fā)有限公司
2014年11月13日
