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2022年云南民璟建筑工程有限公司招聘辦公室資料員公告

[日期:2022-09-21] 來(lái)源:怒江州人民政府網(wǎng)

云南民璟建筑工程有限公司招聘辦公室資料員公告

云南民璟建筑工程有限公司成立于2020年,注冊(cè)資本4180萬(wàn)元。公司注冊(cè)地址位于云南省怒江傈倮族自治州瀘水市上江鎮(zhèn)中交綠色香料產(chǎn)業(yè)園。公司擁有辦公面積500余平方米。公司現(xiàn)有員工98人,具有高級(jí)以上技術(shù)職稱人員4人,具有工程師以上技術(shù)職稱人員8人,擁有項(xiàng)目經(jīng)理18人。公司現(xiàn)具有建筑工程施工總承包參級(jí),公路工程施工總承包叁級(jí),水利水電工程施工總承包叁級(jí),市政公用工程施工總承包叁級(jí),鋼結(jié)構(gòu)工程專業(yè)承包參級(jí),環(huán)保工程專業(yè)承包叁級(jí),公路路面工程專業(yè)承包叁級(jí),公路路基工程專業(yè)承包叁級(jí),施工勞務(wù)不分等級(jí)等專業(yè)施工資質(zhì)。

公司堅(jiān)持以誠(chéng)取信,合作共贏為理念,為客戶創(chuàng)造價(jià)值,做客戶信賴的伙伴,尊重員工,為員工創(chuàng)造發(fā)展機(jī)會(huì),實(shí)現(xiàn)公司和員工和諧發(fā)展的辦企宗旨,超越自我,敬業(yè)創(chuàng)新,踐行創(chuàng)造價(jià)值,努力做成優(yōu)秀的企業(yè)。

一、招聘崗位

辦公室資料員,計(jì)劃招聘2人。

二、崗位職責(zé)

1、辦公室日常行政工作;

2、項(xiàng)目資料整理;

3、公司所屬系統(tǒng)維護(hù);

4、標(biāo)書(shū)制作。

三、工作地點(diǎn)

瀘水市六庫(kù)街道。

四、工作時(shí)間

工作時(shí)間:早上9:00--12:00,下午2:00-6:00,周末雙休,法定節(jié)假日休息。根據(jù)工作進(jìn)度存在加班情況。

五、招聘條件及崗位要求

(一)基本條件:思想政治素質(zhì)好,工作責(zé)任心強(qiáng);誠(chéng)實(shí)守信、品德良好、愛(ài)崗敬業(yè)、樂(lè)于奉獻(xiàn)、忠誠(chéng)企業(yè)、忠于職守、服從組織安排;無(wú)不良嗜好、無(wú)違紀(jì)違法行為及不良信用記錄人員,符合崗位要求的其他條件。

(二)學(xué)歷、技能要求:具備??仆纫陨蠈W(xué)歷,有一定的計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力和普通話基礎(chǔ)。具備全日制專科以上學(xué)歷、工程專業(yè)、財(cái)務(wù)專業(yè)、造價(jià)專業(yè)、漢語(yǔ)言文學(xué)專業(yè)、持C證以上機(jī)動(dòng)車駕駛證類相關(guān)資格證書(shū)者及有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

(三)身體條件:男性身高1.65米以上,女性身高1.55米以上;雙眼矯正視力5.0以上;身體健康,體貌端莊,無(wú)殘疾、無(wú)吸毒史、無(wú)傳染病、無(wú)紋身。

(四)年齡:

18至30周歲,即1992年9月20日至2022年11月20日期間出生。

六、招聘程序

(一)報(bào)名

1.報(bào)名方式:本次招聘采用電話報(bào)名,電話:13508863622何主任。應(yīng)聘者需將簡(jiǎn)歷發(fā)送至郵箱784954050@qq.com,并將身份證(正反面在一頁(yè))、畢業(yè)證(學(xué)位證)作為附件與簡(jiǎn)歷一并發(fā)送。

2.報(bào)名時(shí)間:2022年9月20日至2022年11月20日。

3.應(yīng)聘者無(wú)法電話報(bào)名,可以前往以下指定的現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名點(diǎn)與工作人員聯(lián)系報(bào)名。(周一至周五上午8:30-12:00,下午14:00-17:00,周末及節(jié)假日除外)。

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn):

(1)云南省怒江州瀘水市六庫(kù)街道老干村云南民璟建筑工程有限公司(可百度導(dǎo)航)。

聯(lián)系人:何主任;

聯(lián)系電話:13508863622,13988686822。

4.具有下列情形之一的人員,不得報(bào)名:

(1)因犯罪受過(guò)刑事處罰的或被開(kāi)除公職的。

(2)有違法、犯罪或違紀(jì)嫌疑,尚未查清的,立案審查尚未結(jié)案的。

(3)受黨紀(jì)處分、政務(wù)處分、組織處理等責(zé)任追究未滿規(guī)定時(shí)限或處分尚未解除的。

(4)其他被認(rèn)定為不得報(bào)名的情形。

(二)資格初審

對(duì)資格初審?fù)ㄟ^(guò)的應(yīng)聘者,以電話方式通知應(yīng)聘者本人參加面試。

有以下情形之一的,認(rèn)定為資格初審不合格:

1.未能在報(bào)名時(shí)正確提供相關(guān)資料的;

2.不滿足招聘崗位及條件要求的;

3.其他被認(rèn)定為不合格的情形。

(三)面試

面試從舉止儀表、語(yǔ)言表達(dá)能力、現(xiàn)場(chǎng)答辯、履職能力等方面對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行評(píng)定,根據(jù)面試人員擇優(yōu)留下復(fù)試。

(四)復(fù)試

接到復(fù)試通知人員,按電話通知要求準(zhǔn)備,由公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行復(fù)試,結(jié)束7天后,由相關(guān)人員電話通知是否錄取。

(五)體檢

公司綜合辦組織擬錄用人員統(tǒng)一進(jìn)行體檢,體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者自行承擔(dān),體檢不合格的不作為擬錄用人選。

(六)入職培訓(xùn)及錄用

對(duì)體檢合格人員組織崗前入職培訓(xùn),按相關(guān)規(guī)定辦理錄用手續(xù)。

(七)擬錄用人選在信用承諾、體檢等任一環(huán)節(jié)不滿足條件的,均不予錄用。

七、薪酬待遇

(一)經(jīng)過(guò)應(yīng)聘的相關(guān)程序合格錄用后,初次簽訂三年期限勞動(dòng)合同,試用期3個(gè)月,試用期工資2500元/月;試用期滿,經(jīng)考核合格后,工資按云南民璟建筑工程有限公司薪酬體系執(zhí)行,工資3000元-4000元。

(二)一經(jīng)錄用,為員工辦理養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育五項(xiàng)社會(huì)統(tǒng)籌保險(xiǎn)。

(三)節(jié)假日福利

八、疫情防控要求

應(yīng)聘者嚴(yán)格做好疫情防護(hù)措施,并積極配合好工作人員做好應(yīng)聘過(guò)程的相關(guān)事宜。不佩戴口罩,不配合工作人員,應(yīng)聘現(xiàn)場(chǎng)體溫測(cè)量超過(guò)37.3攝氏度,健康碼、行程碼顯示非綠色者不可以參加本次應(yīng)聘程序。來(lái)自疫情中風(fēng)險(xiǎn)及以上地區(qū)的應(yīng)聘者必須提交72小時(shí)內(nèi)的核酸檢測(cè)報(bào)告方可參加本次應(yīng)聘程序。(采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的人員請(qǐng)按照以上要求做好疫情防控措施,未按要求執(zhí)行的應(yīng)聘者不予現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名)。

九、相關(guān)事宜

應(yīng)聘者對(duì)自己報(bào)名時(shí)填寫(xiě)的信息和提供的相關(guān)材料的真實(shí)性、完整性、有效性負(fù)責(zé)。如提供虛假資料或冒名頂替者,經(jīng)核實(shí)后一律取消報(bào)名資格和錄用資格并追究相關(guān)責(zé)任。

來(lái)源:https://www.nujiang.gov.cn/xxgk/568806162/info/2022-204449.html

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