保山智合人力資源管理咨詢(xún)有限公司關(guān)于招聘派遣人員的公告
根據(jù)工作需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘派遣人員8名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、招聘原則
(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先用人?biāo)準(zhǔn)。
(二)堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)原則。
二、招聘范圍和對(duì)象
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(二)遵守憲法和法律、具有良好的品行;
(三)近五年內(nèi)無(wú)不良商業(yè)信用記錄;
(四)滿足崗位所需的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)和技能條件;
(五)吃苦耐勞,具有過(guò)硬的綜合素質(zhì),專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí),有較強(qiáng)的口頭表達(dá)能力;身體健康,符合招聘崗位的具體要求;
(六)非在編公職人員;
(七)滿足崗位所需要的其他條件;
尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、被開(kāi)除公職的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員、在以往事業(yè)單位錄用筆試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員,以及法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為事業(yè)單位工作人員的其他情況的人員;已進(jìn)入公務(wù)員統(tǒng)一招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘體檢、政審、錄取環(huán)節(jié)的人員,不屬于招聘范圍。
三、招聘崗位及要求
(一)招聘崗位1,服務(wù)人員,人數(shù):6人;工作地點(diǎn):昌寧縣2人,龍陵縣2人,施甸縣2人;學(xué)歷:高中及以上,限:女性,年齡:18至35歲,熟練有類(lèi)似工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用;
(二)招聘崗位2,辦公輔助,人數(shù):2人;工作地點(diǎn):隆陽(yáng)區(qū),學(xué)歷:本科及以上,限:男性,年齡:18至35歲,專(zhuān)業(yè):不限,熟練各類(lèi)辦公軟件操作、能夠按照公文格式起草各類(lèi)文件,同等條件下具有(漢語(yǔ)語(yǔ)言文學(xué)、漢語(yǔ)言、應(yīng)用語(yǔ)言學(xué)、秘書(shū)學(xué)、社會(huì)工作)者職業(yè)資格的優(yōu)先錄用;
(三)本次招聘采用現(xiàn)場(chǎng)面試的方式;
(四)具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件,具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);具備良好的語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力和應(yīng)變能力;具有開(kāi)拓進(jìn)取精神和服務(wù)意識(shí),具備良好的職業(yè)道德,事業(yè)心、責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞,組織紀(jì)律觀念強(qiáng)。
四、招聘程序
(一)發(fā)布公告
2023年2月22日在保山市智合微信公眾號(hào)發(fā)布招聘簡(jiǎn)章;
(二)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式及要求
1.報(bào)名時(shí)間:本次招聘報(bào)名時(shí)間自2023年2月22日起至2023年2月28日上午11:30結(jié)束(節(jié)假日除外),上午8:00-11:30,下午14:00-17:30,逾期不再受理;
2.報(bào)名地點(diǎn):保山智合人力資源管理咨詢(xún)有限公司(地址:隆陽(yáng)區(qū)永昌街道辦事處金山路3號(hào),進(jìn)院場(chǎng)南側(cè)2樓綜合辦三);
3.報(bào)名方式:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名時(shí)須提供本人居民身份證、學(xué)歷證書(shū)、及其它相關(guān)證明材料的原件和復(fù)印件;
4.報(bào)名要求:報(bào)名時(shí)交彩色免冠五分相近照3張(注:近三個(gè)月內(nèi)所照);報(bào)名時(shí)須由本人持相關(guān)材料到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,不允許代辦報(bào)名;
5.如原來(lái)已經(jīng)來(lái)我公司報(bào)名過(guò)不要到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,打電話說(shuō)明要參加本次報(bào)名即可。
(三)資格審查和初步確定錄用人員。
保山智合人力資源管理咨詢(xún)有限公司負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)名人員的身份、年齡、學(xué)歷等信息進(jìn)行資格審查,(符合本次招聘條件會(huì)進(jìn)行電話通知面試時(shí)間及地點(diǎn))。
(四)考察政審
體檢合格者列入考察政審對(duì)象,主要考察應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等情況,出現(xiàn)考察不合格情形的,按自身?xiàng)l件優(yōu)勢(shì)依次遞補(bǔ)。
五、待遇
崗位1:試用期2個(gè)月,試用期間工資2200元;轉(zhuǎn)正后統(tǒng)一為員工購(gòu)買(mǎi)“五險(xiǎn)一金”,簽訂勞動(dòng)合同,不提供食宿;
工資構(gòu)成:
基本工資:2200元/月。
績(jī)效工資:以銷(xiāo)售業(yè)績(jī)作為績(jī)效工資發(fā)放依據(jù)。
基礎(chǔ)工資+績(jī)效工資(注:不含五金一金單位部分)。
誤餐補(bǔ)助:15元/餐(按實(shí)際誤餐數(shù)發(fā)放)。
工齡工資:50元/月(在本單位工作滿1年,工齡工資50元/月,10年內(nèi)工齡每增加1年,每月增加工齡工資50元;工齡10年及以上,工齡工資固定在500元/月)。
崗位2:試用期2個(gè)月,試用期間工資2200元;轉(zhuǎn)正后統(tǒng)一為員工購(gòu)買(mǎi)“五險(xiǎn)一金”,簽訂勞動(dòng)合同,不提供食宿;
工資構(gòu)成:
基本工資:2900元/月。
績(jī)效工資:800元/月。
基礎(chǔ)工資+績(jī)效工資(注:不含五金一金單位部分)。
工齡工資:50元/月(在本單位工作滿1年,工齡工資50元/月,10年內(nèi)工齡每增加1年,每月增加工齡工資50元;工齡10年及以上,工齡工資固定在500元/月)。
聯(lián)系人:楊老師 聯(lián)系電話:0875-2222688
保山智合人力資源管理咨詢(xún)有限公司
2023年2月22日
來(lái)源:https://mp.weixin.qq.com/s/5aYr9wLXY7bEJ3d04aiwGA