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2024年文山建投文勤服務管理有限公司招聘公告

[日期:2024-07-25] 來源:云南獵聘公眾號

文山建投文勤服務管理有限公司

關于公開招聘勞務派遣人員的公告

文山水利投資集團有限公司(以下簡稱“文山水投”)于2007年8月經(jīng)文山州人民政府批準成立,現(xiàn)注冊資本為2.16億元?,F(xiàn)為文山州建設投資集團有限公司二級子公司,公司經(jīng)營范圍包括:文山州水利工程的投資、開發(fā)、建設、經(jīng)營、管理;文山州地方配電網(wǎng)、中小水電電源工程的投資、開發(fā)、建設、管理;水利資產(chǎn)的經(jīng)營管理、重組和轉(zhuǎn)讓;文山州城鄉(xiāng)供水和鄉(xiāng)鎮(zhèn)水利項目的投資、開發(fā)、建設、經(jīng)營、管理;與水利相關的水土資源的綜合開發(fā)利用;與水利水電行業(yè)相關的設計、咨詢業(yè)務。

為保障公司業(yè)務和發(fā)展需求,文山水利投資集團有限公司特委托文山建投文勤服務管理有限公司面向社會公開招聘下屬子公司勞務派遣人員,現(xiàn)將有關事項公告如下:

一、招聘原則

堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則。

二、薪酬待遇

根據(jù)公司制度規(guī)定執(zhí)行,詳見《文山水利投資集團有限公司2024年勞務派遣人員招聘崗位表》(附件1)。

三、招聘崗位

本次招聘崗位9個,共計招聘人員13名,具體崗位為:

1.施工管理崗1名;

2.技術管理崗1名;

3.電站泵站運行崗2名;

4.質(zhì)檢部負責人1名;

5.合同計量部負責人1名:

6.安全部負責人1名;

7.報關專員1名;

8.稅務專員2名;

9.動植物與食品質(zhì)量檢測專員3名(動、植物、食品質(zhì)量檢測專員各1名)。

本次招聘崗位詳見《文山水利投資集團有限公司2024年勞務派遣人員招聘崗位表》(附件1),符合報名基本條件和招聘崗位具體資格條件的人員均可報名應聘。

四、工作地點

文山州內(nèi)。

五、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律,具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,擁護黨的路線、方針、政策,遵紀守法,無犯罪記錄;

2.具備招聘崗位要求的學歷層次和所需的專業(yè)或其他資格;

3.具有良好的心理素質(zhì)和正常履職的身體條件;

4.具備報考崗位所需的其他條件;

5.服從公司的工作安排和調(diào)整。

(二)有下列情形之一的人員不得報名

1.受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員;

2.受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

3.曾因犯罪受過刑事處罰或因違規(guī)違紀被開除或辭退的人員;

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

5.在以往公務員、事業(yè)單位招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員;

6.吸毒人員;

7.法律法規(guī)、規(guī)章、政策及公司規(guī)章制度規(guī)定不能報考的其他情形。

六、招聘程序

本次招聘工作按照發(fā)布公告、報名、資格審查、考試、體檢及考察、公示及入職等程序進行。

(一)發(fā)布公告

招聘信息將在文山建投文勤服務管理有限公司微信公眾號及云南獵聘網(wǎng)(公眾號)、文山人才網(wǎng)、文山招聘網(wǎng)、文山融媒英才等平臺發(fā)布。

(二)報名

1.報名方式:

本次招聘采取網(wǎng)上報名方式進行。應聘人員向指定郵箱投遞個人應聘報名材料,進行網(wǎng)絡報名,不接受現(xiàn)場、短信或來電報名。

2.報名時間:2024年7月24日開始至2024年8月2日17:30分止。

3.報名材料:

(1)招聘報名表(詳見附件2,報名表需本人簽字按手印PDF版+WORD可編輯版各一份)。

(2)有效期內(nèi)的居民身份證或其他有效身份證明。

(3)畢業(yè)證書、學位證書(留學回國人員需提供國家教育部留學服務中心出具的學歷及學位認證證書)、學歷認證報告(中國高等教育學生信息網(wǎng))掃描件。

(4)專業(yè)技術職稱或職業(yè)資格技能等級證書掃描件。

(5)工作業(yè)績證明。

(6)近期正面藍底免冠一寸電子證件照。

(7)招聘單位要求提供的其他證明材料。

請應聘人員將以上所有報名材料按順序命名后打包為一個文件夾,文件命名為:姓名+應聘崗位+電話,發(fā)送至:552108770@qq.com。并掃描下方二維碼填寫信息登記表。

聯(lián)系人及電話:楊老師,聯(lián)系電話:14736677087。

公司承諾應聘人員上傳的資料嚴格保密,僅用于招聘使用,報名結(jié)束后人員資料將留存。

(三)資格審查

1.資格初審

報名結(jié)束后,根據(jù)崗位、招聘條件即應聘者提交的證明材料,由招聘領導小組負責組織按照崗位所需要的具體條件對報名人員進行資格預審;若所提供資料與資格條件相符合的人員將由工作人員電話、短信通知后進入資格復審階段;若報名者條件不能達到招聘要求的,公司不作通知。

2.資格復審

面試前對入圍的應聘人員提供的材料相應原件進行復審。應聘人員需攜帶報名要求的材料原件在規(guī)定時間內(nèi)到達指定地點進行資格復審,資格復審時間和地點將另行通知。

如出現(xiàn)下列情況,取消報名人員考試資格:未按要求進行資格復查的;不能提供復審要求的原件或材料不符合要求、不齊全、不清晰、存疑的;復審材料與報名材料提供材料信息不一致的;復審材料存在其他不符合崗位要求的。

(四)考試

1.考試時間:具體以通知時間為準。

2.考試地點:具體以通知地點為準。

3.考試方式:采用“筆試+面試”的方式,筆試主要考察應聘者專業(yè)素質(zhì)以及與報考崗位相關的業(yè)務能力,不設開考比例限制。面試按照筆試成績得分和排名,由高到低的排名順序確定參加面試人員,采用半結(jié)構(gòu)化面試形式,分為自我陳述、現(xiàn)場交流及答疑兩部分。主要考察應聘者綜合分析、語言表達、應變、計劃組織與協(xié)調(diào)、人際交往的意識和技巧、自我情緒控制、求職動機與擬任職位的匹配性、舉止儀表等能力和素養(yǎng)。

4.考試計分:采用百分制計分,總分為100分,筆試、面試各占綜合成績50%,60分為及格分,綜合成績不及格的不予錄用。

(五)錄用公示

面試結(jié)束后擬錄用人員按照綜合成績由高到低在文山建投文勤服務管理有限公司微信公眾號及文山人才網(wǎng)、文山招聘網(wǎng)等平臺進行公示,公示期為3個工作日。

(六)體檢及考察

擬錄用人員應在縣級以上公立醫(yī)院進行規(guī)定項目的體檢,體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行,體檢費用由體檢人員自行承擔。體檢不合格者、健康不合格者,不予聘用。體檢完畢后,將醫(yī)院出具的體檢報告、無犯罪證明以及本人征信報告,提交公司進行考察確認。

(七)入職

1.公示期滿無異議并體檢合格后,工作人員將以短信、電話告知擬錄用人員。

2.辦理錄用手續(xù)之前,擬錄用人員如已有工作單位,須自行與原單位協(xié)商解除勞動關系,并提交解除勞動合同的相關手續(xù),方可辦理錄用。否則將按規(guī)定取消其錄用資格,造成后果由擬錄人員自行承擔。

七、入職后管理

(一)由文山建投文勤服務管理有限公司派遣到用工單位統(tǒng)一管理和安排工作,嚴格遵守用工單位各項工作紀律、管理制度和崗位分工,接受雙重管理。

(二)聘用人員與文山建投文勤服務管理有限公司簽訂勞動合同,勞動合同簽訂期限為1年,試用期2個月(工資按月固定工資80%計發(fā)),試用期滿后經(jīng)考核合格的繼續(xù)履行勞動合同,在試用期內(nèi)被證明不符合崗位錄用條件的或考核不合格、工作中違反公司相關規(guī)章制度的,將退回文山建投文勤服務管理有限公司。

(三)勞務派遣勞動合同期滿,各崗位的優(yōu)秀人員經(jīng)考核合格后,可由崗位所在公司結(jié)合工作實際進行正式錄用。

八、其他說明及要求

(一)應聘人員的相關資歷的計算日期為報名起始之日。學歷學位證書應獲得國家教育部認證。全日制學習或脫產(chǎn)就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。

(二)應聘人員須確保報名時所填報的通訊工具暢通以及信息無誤,因所留通訊工具不暢、信息及證明材料有誤或不完整、從其他渠道獲取錯誤信息造成報考失誤等后果,由應聘人員自負。

(三)在各招聘環(huán)節(jié)中,會及時通知進入下一環(huán)節(jié)的應聘人員。對未能進入下一環(huán)節(jié)的應聘人員,不再另行通知。如不按規(guī)定參加考試、體檢、選崗、辦理有關手續(xù)等,視為自動棄權(quán)。

(四)因缺檢、體檢或考察不合格等原因出現(xiàn)缺額的,按規(guī)定在同崗位考試人員中按考試總成績從高分到低分依次等額進行1次遞補,成績低于60分人員不予遞補。

(五)本次招聘不委托任何機構(gòu)舉辦任何形式的培訓、咨詢,不指定任何考試用書。

(六)文山建投文勤服務管理有限公司有權(quán)根據(jù)水投公司崗位需要及報名情況等,調(diào)整、取消或終止崗位的招聘工作,并對本次招聘享有最終解釋權(quán)。

九、紀律與監(jiān)督

本次公開招聘工作始終堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則,嚴肅紀律,秉公辦事,嚴禁弄虛作假,徇私舞弊。報考者存在弄虛作假、違紀違規(guī)的行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),將取消其面試或應聘資格,構(gòu)成違法犯罪的,將報有關部門追究責任。托人說情干擾招聘工作的一律取消面試或錄用資格。對觸犯法律的,交由司法機關依法處理。

監(jiān)督部門:文山州建設投資集團有限公司監(jiān)察審計部

聯(lián)系電話:0876-3062961。

十、其他未盡事宜按有關文件規(guī)定或公司招聘工作領導小組決定執(zhí)行。

附件1:文山水利投資集團有限公司2024年勞務派遣人員招聘崗位表

附件2:招聘報名表

文山建投文勤服務管理有限公司

2024年7月24日

來源:https://mp.weixin.qq.com/s/VYhm-U7eIwx_4OSeoFtkXQ

文山水利投資集團有限公司

2024年勞務派遣人員招聘崗位表

序號 招聘單位 招聘崗位 崗位簡介 招聘人數(shù) 相關要求 用工形式 薪酬待遇 備注
年齡 性別 專業(yè) 任職條件(工作經(jīng)驗、專業(yè)技術、職業(yè)資格要求等)
1 下屬子公司文山水投建設工程有限公司 施工管理崗 1.組織施工過程中的各種技術工作,包括測量、布置控制點、進行基坑開挖、地基處理等;
2.監(jiān)督施工質(zhì)量,確保符合相關標準和規(guī)范;
3.協(xié)調(diào)施工現(xiàn)場各個工種的協(xié)作和配合,確保施工進度;
4.監(jiān)督和協(xié)調(diào)現(xiàn)場材料、設備的驗收工作;
5.解決施工過程中的技術難題和糾紛。
1 35歲及以下 水利水電工程相關專業(yè) 1.本科及以上學歷;
2.持有水利工程中級及以上職稱資格證書或二級建造師及以上證書(有安全員B證優(yōu)先);
3.具有3年以上施工單位施工現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗;
4.熟悉水利工程的相關法律法規(guī)、水利工程施工規(guī)范、規(guī)程,熟練使用建筑管理的繪圖軟件、辦公軟件等;
5.具備良好的管理、溝通、協(xié)調(diào)能力,思維開闊,能夠處理繁復的工作。
勞務派遣 5000元左右/月(含五險)  
技術管理崗 1.解讀施工圖紙和技術文件,編制施工方案和計劃;
2.協(xié)助項目經(jīng)理和工程師與設計師、供應商、承包商和監(jiān)理單位進行溝通和協(xié)調(diào);
3.協(xié)調(diào)和監(jiān)督施工進度,確保按照計劃進行施工,并及時處理施工過程中的問題和變更;
4.維護施工現(xiàn)場的安全和衛(wèi)生工作,確保施工過程中的安全和環(huán)境符合法規(guī)要求;
5.記錄和報告施工進度、質(zhì)量和安全情況,及時向項目經(jīng)理和工程師匯報工作。
1 35歲及以下 水利水電工程相關專業(yè) 1.本科及以上學歷;
2.持有水利工程中級及以上職稱資格證書或二級建造師及以上證書(有安全員B證優(yōu)先);
3.具有3年以上施工單位施工現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗;
4.熟悉水利工程的相關法律法規(guī)、水利工程施工規(guī)范、規(guī)程,熟練使用建筑管理的繪圖軟件、辦公軟件等;
5.具備良好的管理、溝通、協(xié)調(diào)能力,思維開闊,能夠處理繁復的工作。
勞務派遣 5000元左右/月(含五險)  
2 下屬子公司文山德厚水庫運行管理有限公司 電站泵站運行崗 負責電站泵站日常運行維護工作 2 35歲及以下 不限 機械、電氣自動化、機電一體化、電力系統(tǒng)繼電保護及自動化技術、機電設備運行、檢修等相關專業(yè) 1.本科及以上學歷;
2.持有特種設備操作證、高、低壓操作證等相關職業(yè)資格及技能證書;
3.具有2年及以上相關工作經(jīng)驗,特別優(yōu)秀的應屆畢業(yè)生可放寬條件;
4.熟悉電站、泵站運行,掌握水利工程管理方面的基本知識,熟悉電站和泵站運行有關的機械、電氣、水工、網(wǎng)絡、信息技術、自動控制等知識;熟練操作計算機及各類辦公軟件;
5.具備很強的責任感、風險意識、安全意識。
勞務派遣 5000元左右/月(含五險)  
3 下屬子公司文山恒澤水利水電工程有限公司
(富寧高等級航道項目經(jīng)理部)
質(zhì)檢部負責人 了解并嚴格貫徹執(zhí)行相關法律法規(guī)和強制性標準規(guī)范及內(nèi)部規(guī)章制度;負責管區(qū)質(zhì)量管理體系的有效運行;參與圖紙會審和施工組織設計及專項施工方案的編制;貫徹執(zhí)行工程施工及驗收規(guī)范和工程質(zhì)量檢驗評定標準,執(zhí)行“三檢”制,對工程質(zhì)量進行全面檢查驗收,不發(fā)生漏檢,及時糾偏;對關鍵部位、關鍵工序?qū)嵤┤^程監(jiān)控;貫徹質(zhì)量管理有關規(guī)章制度,負責不合格品的報告及復檢工作;嚴格執(zhí)行工序交接,對不合格產(chǎn)品進入下道工序負直接管理責任,實施質(zhì)量返工及質(zhì)量讓步;對進場材料、成品、半成品質(zhì)量進行檢查并做好相應的記錄臺賬,對工地使用不合格材料負直接管理責任;及時做好各種質(zhì)量記錄、質(zhì)量報表,對出現(xiàn)的質(zhì)量問題,及時分析,并書面報告項目經(jīng)理等工作。 1 40周歲及以下 不限 工程類相關專業(yè),港口與航道專業(yè)優(yōu)先 1.大專及以上學歷;
2.二級以上建造師,持有港口與航道專業(yè)建造師者優(yōu)先;
3.有公路、水運、水利工程8年以上質(zhì)檢資料編制或管理經(jīng)驗,有參與過二級以上公路工程或四級以上航道工程質(zhì)檢資料編制工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
4.持中級職稱以上(含中職),持有港口與航道專業(yè)中級職稱者優(yōu)先;
5.熟悉公路水運工程施工程序,能編制施工組織設計、專項施工方案,有質(zhì)檢資料編制、工程驗收、工程預結(jié)算工作經(jīng)驗。
勞務派遣 參照公司薪酬制度執(zhí)行  
合同計量部負責人 結(jié)合項目范圍內(nèi)所有施工設計圖紙工程數(shù)量核查,并將核查結(jié)果匯報;草擬各項工程合同,進行法律法規(guī)符合性分析;認真分析研究各類合同文本條款,落實到計量工作中去,對合同中有疑義的條款及時匯報;熟悉合同單價、貫徹執(zhí)行指揮部《工程計量與支付管理辦法》;在本項目總工的指導下,建立好工程臺帳,并按集團、公司、指揮部、 監(jiān)理的要求及時報送有關計量、統(tǒng)計、計價的各種資料;認真做好每月計量工作,計量數(shù)據(jù)做到及時、真實、準確,資料齊全,按時上報;協(xié)助編制月、季、年度生產(chǎn)計劃,做好每月生產(chǎn)統(tǒng)計工作;熟悉集團、公司、指揮部、監(jiān)理有關收方計價的管理規(guī)定,作好本項目的計價工作;做好計量、統(tǒng)計、計價檔案資料和原始記錄的匯總、保管工作;認真做好工程結(jié)算,配合項目經(jīng)理和項目總工做好單價成本測算等工作。 1 40周歲及以下 不限 工程類相關專業(yè),港口與航道專業(yè)優(yōu)先 1.大專及以上學歷;
2.有公路、水運、水利工程8年以上合同計量資料編制經(jīng)驗,有參與過二級以上公路工程或四級以上航道工程合同計量工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3.熟悉公路水運工程施工程序,有工程驗收、工程預結(jié)算工作經(jīng)驗。
勞務派遣 參照公司薪酬制度執(zhí)行  
安全部負責人 負責公司內(nèi)部安全制度的起草、參與修訂和執(zhí)行;對公司的生產(chǎn)設備、設施進行定期的安全檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時上報并督促整改;定期開展安全培訓活動,提高員工的安全意識和操作技能;處理公司的安全事故,進行事故調(diào)查和分析,提出預防措施,防止事故的再次發(fā)生;參與公司的應急預案的制定和演練,確保在突發(fā)事件發(fā)生時能夠迅速、有效地應對。 1 40周歲及以下 不限 工程類相關專業(yè),港口與航道專業(yè)優(yōu)先 1.大專及以上學歷;
2.持有水安或交安C證,同時持有注冊安全工程師證者優(yōu)先;
3.有公路、水運、水利工程8年以上安全管理工作經(jīng)驗,有參與過二級以上公路工程或四級以上航道工程安全工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
勞務派遣 參照公司薪酬制度執(zhí)行  
4 下屬子公司云南天保國際物流投資開發(fā)有限公司 報關專員 負責貨場現(xiàn)場報關/報檢等工作 1 40歲及以下 不限 報關與國際貨運專業(yè)、物流類相關專業(yè) 1.大專及以上學歷;
2.具有2年及以上相關工作經(jīng)驗;
3.具有良好的越南語聽說讀寫能力(持相關證書者優(yōu)先);
4.熟悉進出口貨物報關流程以及相應的國家法律法規(guī);
5.具有良好溝通協(xié)調(diào)能力和處理問題的能力,具有較強的抗壓能力和團隊合作意識;做事積極主動,有耐心,責任心,上進心。
勞務派遣 5000元左右/月(含五險)  
稅務專員 負責貨場貨物申請、報批等手續(xù) 2 40歲及以下 不限 法律類、法學類、管理學類和經(jīng)濟學類 1.大專及以上學歷;
2.持有初級及以上稅務師資格證書或財會類同等級證書;
3.具有2年及以上稅務專項及相關工作經(jīng)驗,熟悉海關稅務等法規(guī)以及事務所稅務管理經(jīng)營。
勞務派遣 5000元左右/月(含五險)  
動植物與食品質(zhì)量檢測專員 負責貨場指定監(jiān)管場地動物、植物及食品質(zhì)量檢測工作 3(動、植物、食品質(zhì)量檢測專員各1名) 40歲及以下 不限 動植物檢疫及食品安全等相關專業(yè) 1.大專及以上學歷;
2.持有崗位相關的檢測職稱、職業(yè)資格及技能證書優(yōu)先;
3.具有2年及以上相關工作經(jīng)驗;
4.熟悉海關檢測操作流程、測量儀操作及管理、ISO質(zhì)量體系標準;熟練操作計算機及各類辦公軟件。
勞務派遣 公司轉(zhuǎn)運營后參照運營公司薪酬制度執(zhí)行,費用由運營公司承擔,天保公司代發(fā)。  
合計 13  
我要咨詢或發(fā)布信息 | 編輯:HF5678 | 閱讀:
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