昭通市實(shí)驗(yàn)幼兒園

2024年下半年公開(kāi)招聘教師面試通告

根據(jù)國(guó)家和省有關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)招聘政策及《昭通市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施意見(jiàn)（試行）》（昭人社發(fā)〔2015〕3號(hào)）和《昭通市2024年下半年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員通告》（第一號(hào)）要求，現(xiàn)將昭通市實(shí)驗(yàn)幼兒園2024年下半年公開(kāi)招聘教師面試工作通告如下：

一、工作原則

（一）堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則；

（二）堅(jiān)持尊重知識(shí)、尊重人才原則；

（三）堅(jiān)持接受有關(guān)職能部門(mén)監(jiān)督原則；

（四）堅(jiān)持回避原則。

二、面試對(duì)象

參加昭通市2024年下半年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考試，報(bào)考昭通市實(shí)驗(yàn)幼兒園幼兒教師崗位（崗位代碼：15306001012004001）并通過(guò)資格復(fù)審取得面試資格的人員。

三、面試時(shí)間、地點(diǎn)及報(bào)到要求

（一）面試時(shí)間

2024年12月22日（星期日）9:00。

（二）面試地點(diǎn)

昭通市實(shí)驗(yàn)幼兒園。

（三）報(bào)到要求

面試考生須于2024年12月22日（星期日）8:20前到昭通市實(shí)驗(yàn)幼兒園報(bào)到，逾期不到者，視為自動(dòng)放棄面試資格?？忌鷪?bào)到時(shí)須提交《昭通市2024年下半年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員準(zhǔn)考證》、本人身份證（查驗(yàn)原件，收取復(fù)印件）。查驗(yàn)合格者，方能入場(chǎng)。

四、面試方式及內(nèi)容

（一）面試方式

幼兒園教師崗位的面試方式采用“說(shuō)課+專業(yè)技能測(cè)試”的方式進(jìn)行，專業(yè)技能測(cè)試包括繪畫(huà)、彈唱和舞蹈。說(shuō)課時(shí)間10分鐘（準(zhǔn)備時(shí)間60分鐘），繪畫(huà)時(shí)間20分鐘，彈唱+舞蹈時(shí)間合計(jì)5分鐘（其中彈唱準(zhǔn)備時(shí)間10分鐘）。

（二）面試內(nèi)容

重點(diǎn)考核考生的職業(yè)認(rèn)知、心理素質(zhì)、儀表儀態(tài)、溝通交流、思維品質(zhì)、技能技巧等方面的能力和素質(zhì)。面試內(nèi)容為幼兒園現(xiàn)行的學(xué)科教材。

五、面試成績(jī)

（一）面試成績(jī)。面試成績(jī)滿分為100分，面試成績(jī)=說(shuō)課成績(jī)×50%+專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)×50%，專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)=（繪畫(huà)成績(jī)+彈唱成績(jī)+舞蹈成績(jī)）/3。說(shuō)課、繪畫(huà)、彈唱、舞蹈滿分均為100分，考官分單項(xiàng)當(dāng)場(chǎng)打分，去掉1個(gè)最高分和1個(gè)最低分，其余考官的平均分為考生各單項(xiàng)的面試成績(jī)。各單項(xiàng)面試成績(jī)、專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)和面試成績(jī)計(jì)算均四舍五入后保留小數(shù)點(diǎn)后2位。面試成績(jī)最低控制線為70分，低于70分者不得進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。

（二）綜合成績(jī)。綜合成績(jī)=（職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)成績(jī)+綜合應(yīng)用能力成績(jī)）/3+面試成績(jī)，綜合成績(jī)四舍五入后保留到小數(shù)點(diǎn)后2位。按綜合成績(jī)從高到低順序確定進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)人員。若最后1名綜合成績(jī)出現(xiàn)并列且不能確定進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)時(shí)，以面試成績(jī)高者進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)；若筆試成績(jī)和面試成績(jī)都相同，由筆試綜合應(yīng)用能力成績(jī)高者進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)；若筆試各科成績(jī)和面試成績(jī)都相同，則加考面試確定進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)人員。

六、紀(jì)律要求

（一）各有關(guān)部門(mén)要嚴(yán)格執(zhí)行公開(kāi)招聘的條件、程序和要求，廣開(kāi)選才渠道，切實(shí)選拔優(yōu)秀人才充實(shí)專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍。

（二）聘用單位負(fù)責(zé)人和公開(kāi)招聘工作人員在公開(kāi)招聘過(guò)程中，涉及與本人有親屬關(guān)系或者其他可能影響公開(kāi)招聘公平、公正的，必須回避。

（三）整個(gè)公開(kāi)招聘工作堅(jiān)持“信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)和結(jié)果公開(kāi)”，并接受相關(guān)單位和社會(huì)各界的監(jiān)督。公開(kāi)招聘過(guò)程中如有弄虛作假、失密泄密、徇私舞弊等行為的，將依法追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任；對(duì)不符合公開(kāi)招聘條件，提供虛假材料、弄虛作假的考生，一經(jīng)查出，將取消聘用資格，并按相關(guān)規(guī)定依法處理。

七、最終解釋權(quán)

本通告由昭通市教育體育局負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜，另行通知。

咨詢電話：0870—3189121。

昭通市教育體育局

2024年12月18日

來(lái)源：https://mp.weixin.qq.com/s/acj1ET82HszWG-Ea5sSyqw