中國水電顧問集團風(fēng)電關(guān)嶺有限公司、
中國水電顧問集團榕江新能源有限公司聯(lián)合招聘公告
中國水電顧問集團投資有限公司（以下簡稱“投資公司”）是專業(yè)從事投資業(yè)務(wù)的有限責(zé)任公司。由中國水電工程顧問集團公司、中國水利水電建設(shè)工程咨詢公司，及集團公司所屬成都院、昆明院、北京院、西北院、華東院、中南院、貴陽院7家設(shè)計院等共9家企業(yè)法人單位共同出資組建。投資公司主要致力于清潔能源發(fā)展事業(yè)，大力發(fā)展風(fēng)電、努力建設(shè)水電、積極開拓光伏發(fā)電，已形成了“風(fēng)、光、水”全面發(fā)展多元化的格局。截至2015年8月，投資公司資產(chǎn)總額達到116億元。當前，投資公司擁有全資和控股子公司19家，已在河北、甘肅、湖南、云南、貴州、四川等省全資或控股開發(fā)項目30余個。現(xiàn)已發(fā)展成為“資產(chǎn)超百億元、投產(chǎn)超百萬千瓦”的國內(nèi)中等發(fā)電企業(yè)。
中國水電顧問集團風(fēng)電關(guān)嶺有限公司（以下簡稱“關(guān)嶺公司”）和中國水電顧問集團榕江新能源有限公司（以下簡稱“榕江公司”）是由投資公司控股組建的發(fā)電公司。在貴州，投資公司已形成了水電、風(fēng)電齊頭并進的勢頭，規(guī)模效應(yīng)正在顯現(xiàn)，除已投產(chǎn)發(fā)電的關(guān)嶺公司永寧風(fēng)電場和正安公司沙阡水電站外；黔東南州榕江公司塔石風(fēng)電場項目也在有條不紊的推進中，計劃在今年底開工建設(shè)。兩公司及項目基本情況如下：
關(guān)嶺公司作為投資公司在貴州省的戰(zhàn)略布局，是投資公司在貴州成立的第二家公司，于2013年11月4日在貴州省安順市關(guān)嶺縣注冊成立，負責(zé)永寧風(fēng)電場的開發(fā)和建設(shè)。由投資公司、貴陽院分別按70%、30%的股比共同出資成立的項目公司，注冊資本金9000萬元人民幣。永寧風(fēng)電場位于貴州省關(guān)嶺縣永寧鎮(zhèn)、普利鄉(xiāng)境內(nèi),總裝機容量48MW。
榕江公司于2014年11月19日在貴州省黔東南州榕江縣注冊成立，由投資公司、貴陽院分別按70%、30%的股比共同出資組建，主要負責(zé)開發(fā)建設(shè)榕江塔石風(fēng)電場項目。項目裝機規(guī)模48MW，于2015年5月29日獲貴州省能源局核準,計劃于2015年年底正式開工建設(shè)。
為滿足公司發(fā)展和生產(chǎn)運行需要，現(xiàn)面向社會公開招聘關(guān)嶺公司生產(chǎn)運行維護人員1名，榕江公司財務(wù)人員（出納）1名。歡迎有意者詳詢。
一、招聘職位及要求
（一）招聘職位：財務(wù)人員（出納）
招聘人數(shù)：1名
職位要求：
1.全日制本科及以上學(xué)歷；
2.財務(wù)、會計等相關(guān)專業(yè)，有會計從業(yè)資格證書；
3.熟悉國家相關(guān)財稅法律法規(guī)，能熟練使用財務(wù)軟件及各類辦公軟件；
4.年齡28周歲以下。
（二）招聘職位：運行維護人員
招聘人數(shù)：1名
職位要求：
1.全日制大專及以上學(xué)歷；
2.電氣工程及其自動化、發(fā)電廠及電力系統(tǒng)、電力工程及其自動化、機械工程等相關(guān)專業(yè)；
3.熟悉風(fēng)電場生產(chǎn)運行流程，有風(fēng)電場運行維護經(jīng)驗者優(yōu)先；
4.年齡28周歲及以下。
二、招聘程序
（一）報名
應(yīng)聘人員通過http://www.hydroinvest.cn/invest/index.jsp網(wǎng)站查看本公告相關(guān)資料，下載《應(yīng)聘報名表》，嚴格按格式要求填寫，并附身份證、學(xué)歷證書、職稱證書、獲獎證明、能反映本人面貌的近期2寸彩色照片等相關(guān)材料掃描件（面試答辯時需交驗原件）。
應(yīng)聘報名截止時間：2015年11月11日
面試時間：另行通知
報名方式：將電子報名表（附照片）及相關(guān)材料掃描件發(fā)送至指定信箱：fangchen0501@163.com
聯(lián)系人：唐先生、陳女士
聯(lián)系電話：085126019178
（二）資格審查
公司對報名人員的年齡、學(xué)歷、職稱、簡歷、工作業(yè)績等基本情況進行初步審查，確定面試答辯人選。
（三）考核和聘用
公司電話通知通過初步審查的報名人員進行面試，就有關(guān)情況進行基本考核。通過面試答辯的人員，由公司安排體檢，體檢合格后正式通知應(yīng)聘人員辦理聘用手續(xù)。
三、體檢
通過面試確定后的最終人選將進入體檢程序，須到公司指定醫(yī)院進行體檢，體檢參照國家公務(wù)員錄用的體檢標準，體檢費用由應(yīng)聘人員自理。
上述人員體檢不合格的，公司可根據(jù)面試情況確定錄用其他人選。
四、勞動合同及工資福利
（一）公司將與聘用人員簽定正式勞動合同，并約定試用期限；
（二）試用期滿，并考核合格后，辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)。如考核不合格，公司有權(quán)延長試用期限或終止合同；
（三）聘用人員享受公司正式職工的工資福利，公司為其繳納“五險兩金”等待遇（養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險、生育保險、工傷保險、住房公積金、企業(yè)年金）。
五、其他注意事項
（一）面試時間和地點公司另行通知；
（二）面試時證件不齊或不符合要求將取消面試答辯資格；
（三）在職的應(yīng)聘人員確定為最終人選后，應(yīng)將應(yīng)聘意向報現(xiàn)所在單位人事部門，并經(jīng)其同意。未經(jīng)原單位同意而引起的所有后果由應(yīng)聘者本人負責(zé)；
（四）應(yīng)聘人員應(yīng)對提供證件、資料的真實性和準確性負責(zé)；
（五）公司對應(yīng)聘人員所提交資料負有保密責(zé)任，不對外散發(fā)。
附件：應(yīng)聘人員報名登記表
2015年10月13日
附件1: 應(yīng)聘人員報名登記表.docx
