根據(jù)縣編委2013年下達的增人計劃及事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將通?？h2013年事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)事項公告如下：

一、招聘對象及基本條件

1、戶籍不限, 年齡在35周歲以下（1978年8月1日及以后出生）；

2、具有招聘崗位所要求的條件；

3、遵守憲法和法律法規(guī)，身體健康，具有良好的品行。

二、招聘單位、崗位、人數(shù)及具體條件

見附件：《通?？h2013年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表》

三、招聘程序

（一）報名

1、報名時間：2013年8月9日上午8:00至2013年8月13日下午17:00。

2、采用網(wǎng)上報名方式，報名網(wǎng)站：玉溪人才網(wǎng)(www.yxrc.cn，下同)。簡要流程：登錄玉溪人才網(wǎng)→網(wǎng)上報名入口→注冊→查看招聘崗位→按崗位報名并填寫報名資料→等待審核→審核通過→網(wǎng)上交費(注意查看交費狀態(tài)，確認交費成功)→打印準考證→參加考試。

3、網(wǎng)上交納報名考試費用50元，交費時間截止2013年8月15日下午17∶00。報名資料審核已通過，但未交費的考生不能打印準考證及參加考試。進入面試者每人另收取面試費50元。

4、每名考生限報一個崗位。

（二）資格審查

由通海縣紀委監(jiān)察局、通?？h人社局及招聘單位主管部門共同進行報名資格審查。招聘崗位專業(yè)要求中“相近專業(yè)”是指專業(yè)名稱相近。

（三）考試

1、招聘崗位人數(shù)與通過資格審查并交費的人數(shù)比例達到1∶3方可開考，達不到1∶3的取消該招聘崗位或遞減該招聘崗位人數(shù)，被取消招聘崗位的報考人員不可再另行報本次招聘的其它崗位。

2、本次招聘包括筆試和面試兩個部分，分值各100分。筆試成績（占50％）和面試成績（占50％）相加為考生的綜合成績，即：綜合成績＝（筆試成績×50％）＋（面試成績×50％）。

3、筆試內(nèi)容：事業(yè)單位公開招聘工作人員公共基礎(chǔ)知識。

4、面試內(nèi)容：結(jié)構(gòu)化面試。其中，通?？h規(guī)劃局規(guī)劃講解員崗位面試內(nèi)容為：專業(yè)技能測試。

5、筆試時間及打印準考證時間另行通知。

（四）資格復(fù)審

按筆試成績高分到低分順序以招聘崗位人數(shù)1∶2的比例確定進入資格復(fù)審人員，若某崗位招聘人數(shù)與實際參加筆試人數(shù)達不到1∶2比例，則該崗位參加筆試考生全部進入資格復(fù)審。進入資格復(fù)審考生及資格復(fù)審時間于筆試成績公布時通知。

資格復(fù)審由通海縣紀委監(jiān)察局、通?？h人社局及招聘單位主管部門共同組織。資格復(fù)審必須由考生本人攜帶畢業(yè)證、戶口冊、身份證、就業(yè)登記證（或就業(yè)報到證），及與報名崗位要求相關(guān)的證書（證明）等資格復(fù)審材料參加，已就業(yè)人員需提供所在單位同意報考證明。資格復(fù)審材料驗原件，交復(fù)印件。資格復(fù)審不合格或放棄資格復(fù)審的考生依次遞補。資格復(fù)審合格的考生進入下一輪考試，若資格復(fù)審合格后放棄下一輪考試的考生不再遞補。下一輪考試時間、地點等有關(guān)事項于資格復(fù)審后通知。

（五）確定擬聘用人員

根據(jù)綜合成績從高分到低分，按1:1的比例確定擬聘用人員，綜合成績并列的，按面試成績排序。招聘崗位人數(shù)與實際參加全部考試人數(shù)未達到1∶2的招聘崗位，綜合成績需達到60分以上方可確定為擬聘用人員。

（六）體檢

由招聘單位對擬聘用人員組織體檢，體檢參照公務(wù)員錄用通用體檢標準執(zhí)行，體檢不合格或放棄體檢考生按綜合成績依次遞補。體檢費由考生自理。

（七）考核

由招聘單位對擬聘用人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進行考核，全面掌握了解擬聘用人員的現(xiàn)實情況，并對擬聘用人員資格條件進行復(fù)查。若有玉人社發(fā)〔2012〕54號文件規(guī)定的10種情形之一的，考核不合格?？己瞬缓细窕蚍艞壙己丝忌淳C合成績依次遞補考核并參加體檢。

（八）公示

體檢及考核合格的擬聘用人員在玉溪人才網(wǎng)進行公示。公示期為7個工作日。

（九）聘用

擬聘用人員公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)；對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清問題后再決定是否聘用。辦理正式聘用手續(xù)之日起30日內(nèi)，如有考生放棄，出現(xiàn)崗位空缺，依次遞補。

擬聘用人員在接到通知后，必須在規(guī)定的時間內(nèi)報到。無正當(dāng)理由逾期不報到者，取消其聘用資格。聘用期間的工資及福利待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

四、紀律要求

（一）報考人員填寫或提交的個人資料要做到全面、真實、認真、準確，不得隱瞞真實情況、弄虛作假。

（二）報名后，報考人員應(yīng)注意登陸玉溪人才網(wǎng)了解考錄工作進程和有關(guān)事項的公告，并保持報名時登記的聯(lián)系電話暢通。若因報考人員不及時上網(wǎng)或聯(lián)系電話不暢通而造成的后果，由報考人員本人負責(zé)。

（三）對違反公開招聘紀律或不具備招聘資格、弄虛作假隱瞞真實情況的應(yīng)聘人員，取消考試資格或聘用資格，同時追究相關(guān)人員責(zé)任。

（四）凡與聘用單位負責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘與單位負責(zé)人員有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。聘用單位負責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)回避。

（五）本次招聘由通?？h人社局組織實施，并由通?？h紀委監(jiān)察局、通?？h國家保密局全程監(jiān)督。監(jiān)督電話：0877-3029107。

（六）本公告未盡事宜，由通?？h2013年事業(yè)單位公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)解釋。

五、報名咨詢電話

通海縣財政局：0877-3011776；

通?？h住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局：0877-3011401；

通海縣林業(yè)局：0877-3805387；

通海縣圖書館：0877-3012192；

通?？h國土資源局：0877-3801143；

通?？h安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局：0877-6210906；

通?？h農(nóng)業(yè)局：0877-3805592；

通?？h水利局：0877-3805164；

通海縣秀山街道辦事處：0877-3011774；

通?？h楊廣鎮(zhèn)人民政府：0877-3661002；

通?？h里山鄉(xiāng)人民政府：0877-3034101；

通海縣四街鎮(zhèn)人民政府：0877-3071002；

通海縣興蒙鄉(xiāng)人民政府：0877-3091520；

通海縣河西鎮(zhèn)人民政府：0877-3091526；

通?？h九龍街道辦事處：0877-3881088；

通?？h納古鎮(zhèn)人民政府：0877-3051001；

通?？h高大鄉(xiāng)人民政府：0877-3031349；

通?？h衛(wèi)生局：0877-3011153；

通?？h人力資源和社會保障局人才中心：0877-3029122。

附件：《通?？h2013年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表》

通?？h人力資源和社會保障局

二○一三年八月一日