普洱市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)
2016年上半年公開遴選公務(wù)員及參照公務(wù)員法管理工作人員公告
（第1號(hào)）
根據(jù)中共云南省委組織部、云南省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)中央組織部人力資源和社會(huì)保障部〈公務(wù)員公開遴選辦法（試行）〉的通知》（云組通〔2013〕41號(hào)）、《中共普洱市委組織部普洱市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于印發(fā)普洱市市級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員調(diào)配辦法（試行）的通知》（普人社發(fā)〔2016〕24號(hào)），經(jīng)普洱市公務(wù)員局批準(zhǔn)，普洱市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)決定面向全市各級(jí)黨政機(jī)關(guān)(參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位)公開遴選2名公務(wù)員和1名參照公務(wù)員法管理工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、公開遴選職位及人數(shù)
（一）普洱市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)衛(wèi)生計(jì)生“科員”職位2名（除現(xiàn)任辦事員職務(wù)人員外，現(xiàn)任鄉(xiāng)科級(jí)、科員職務(wù)的人員均可報(bào)考此職位。但鄉(xiāng)科級(jí)人員報(bào)考，若遴選成功，其職務(wù)將被確定為“科員”職務(wù)）。
（二）普洱市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)綜合監(jiān)督執(zhí)法局（參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位）辦公室文秘“科員”職位1名（此職位僅限于現(xiàn)任“科員”職務(wù)的人員報(bào)考）。
詳見《普洱市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)2016年上半年公開遴選公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理工作人員職位表》（附件1）。
二、公開遴選范圍
普洱市各級(jí)黨政機(jī)關(guān)中已進(jìn)行公務(wù)員登記且在編在崗的公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理單位中已進(jìn)行參照管理登記且在編在崗的工作人員）。
三、公開遴選的資格條件
（一）基本條件
1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績突出，群眾公認(rèn)；
2.熱愛衛(wèi)生計(jì)生工作，工作責(zé)任心強(qiáng)，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，有一定的組織協(xié)調(diào)能力、文字寫作能力和工作執(zhí)行力；
3.具有大學(xué)本科及以上文化程度；
4.具有2年以上基層工作經(jīng)歷，以及2年以上公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理單位工作人員工作經(jīng)歷（截止時(shí)間為2016年5月1日）;
5.公務(wù)員年度考核均為稱職以上等次；
6.身體健康；
7.公務(wù)員主管部門規(guī)定的其他資格條件；
8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
9.有下列情形之一的，不得參加公開遴選：
（1）涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；
（2）受處分期間或者未滿影響期限的；
（3）按照國家有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限，或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的；
（4）尚在新錄用公務(wù)員試用期的；
（5）尚在領(lǐng)導(dǎo)干部任職試用期的；
（6）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
四、公開遴選程序
按照公開報(bào)名、資格審查、考試、組織考察、決定人選、辦理遴選手續(xù)等程序進(jìn)行。
（一）公開報(bào)名。報(bào)名人員在征得所在單位、主管部門及所在地組織或人社部門同意后，向普洱市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)提交報(bào)名材料。每人限報(bào)1個(gè)職位。需交驗(yàn)的材料為：
1．《普洱市公開遴選報(bào)考誠信承諾書》（附件3）一份；
2．《普洱市公開遴選報(bào)名登記表》（附件4）一份；
3.身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件一份。取得學(xué)位證的同時(shí)提供；
4.公務(wù)員登記表或參照公務(wù)員法管理單位工作人員登記表復(fù)印件一份;
5.近期免冠小一寸白底彩色照片電子版；
所有復(fù)印件須由報(bào)考人員所在地組織或人社部門注明“與原件相符、經(jīng)辦人、日期”并加蓋單位公章。
報(bào)名時(shí)間：2016年5月16日至2016年5月20日（不含周六、周日）上午8:00-11:30，下午14:30-17:30。
報(bào)名地點(diǎn)：普洱市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)人事教育科（普洱市思茅區(qū)月光路1號(hào)）。
報(bào)名方式：現(xiàn)場報(bào)名。因特殊原因不能直接到現(xiàn)場報(bào)名的，可委托他人持相關(guān)證件材料代為報(bào)名。
未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成以上報(bào)名步驟和提供相應(yīng)材料的，視為放棄報(bào)名資格；凡弄虛作假者，將取消遴選資格。
（二）資格審查。每個(gè)職位遴選人數(shù)與符合報(bào)名條件人數(shù)比例不低于1:5。
由普洱市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)按照職位要求及資格條件，對(duì)報(bào)考人員及相關(guān)材料進(jìn)行資格審查。資格審查合格人員名單在相關(guān)網(wǎng)站公示3天，公示期滿后，對(duì)無異議的報(bào)考人員發(fā)給準(zhǔn)考證。領(lǐng)取準(zhǔn)考證的時(shí)間、地點(diǎn)在相關(guān)網(wǎng)站公布。逾期未領(lǐng)取準(zhǔn)考證的，視為自動(dòng)放棄參加遴選。
資格審查及個(gè)人經(jīng)歷、業(yè)績審核貫穿于遴選工作的全過程。凡弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消遴選資格。
（三）考試?？荚囉晒P試、面試及經(jīng)歷業(yè)績?cè)u(píng)價(jià)組成?？荚嚳偝煽?筆試成績×40%+面試成績×40%+經(jīng)歷業(yè)績?cè)u(píng)價(jià)成績×20%。筆試、面試和經(jīng)歷業(yè)績?cè)u(píng)價(jià)采取百分制計(jì)分，成績保留小數(shù)點(diǎn)后2位。
1.筆試：采取閉卷的方式進(jìn)行。主要測試應(yīng)試者應(yīng)具備的政策理論水平和綜合素質(zhì)能力。不指定筆試科目，不指定考試教材,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考前輔導(dǎo)培訓(xùn)班。考試內(nèi)容為衛(wèi)生計(jì)生管理法律法規(guī)、行政管理知識(shí)。筆試時(shí)間及地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。筆試成績?cè)谄斩腥嗣裾W(wǎng)站、普洱市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、普洱衛(wèi)生信息網(wǎng)站公布。
2.面試：主要測試應(yīng)試者的實(shí)際工作能力和綜合素質(zhì)。根據(jù)筆試成績按照遴選職位及人數(shù)從高分到低分的順序，以1:3的比例確定面試人選。若確定面試人選筆試成績出現(xiàn)并列，則并列進(jìn)入面試。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試成績?cè)谄斩腥嗣裾W(wǎng)站、普洱市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、普洱衛(wèi)生信息網(wǎng)站公布。在面試前，若進(jìn)入面試人員出現(xiàn)自動(dòng)棄權(quán)者，將按筆試成績從高到低的順序遞補(bǔ)。
3.經(jīng)歷業(yè)績?cè)u(píng)價(jià)：對(duì)進(jìn)入面試人員進(jìn)行經(jīng)歷業(yè)績?cè)u(píng)價(jià)。主要評(píng)價(jià)學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷、工作實(shí)績、受表彰情況等。經(jīng)歷業(yè)績?cè)u(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)附后（附件5）。經(jīng)歷業(yè)績?cè)u(píng)價(jià)成績?cè)谄斩腥嗣裾W(wǎng)站、普洱市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、普洱衛(wèi)生信息網(wǎng)站公布。進(jìn)入經(jīng)歷業(yè)績?cè)u(píng)價(jià)人員須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)向普洱市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)提供相關(guān)評(píng)價(jià)證明材料（需提供材料另行通知）。
（四）組織考察?？疾旃ぷ饔善斩行l(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)組織實(shí)施，主要考察德、能、勤、績、廉等方面的情況。根據(jù)經(jīng)歷業(yè)績?cè)u(píng)價(jià)人員的考試總成績，按照遴選職位及人數(shù)從高分到低分的順序，以1:1的比例確定考察人選。
考察組在考察中，將認(rèn)真查閱個(gè)人檔案，聽取群眾意見，核實(shí)公務(wù)員登記表或參照公務(wù)員法管理單位工作人員登記表，以及學(xué)習(xí)經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、工作實(shí)績等情況，征求廉政意見，如實(shí)寫出考察報(bào)告。
若在考察中發(fā)現(xiàn)考察人選個(gè)人信息弄虛作假，或與報(bào)名資格條件不相符等情況，視為不合格，則按經(jīng)歷業(yè)績?cè)u(píng)價(jià)人員的考試總成績從高分到低分的順序進(jìn)行遞補(bǔ)。
（五）確定人選。根據(jù)考試總成績和考察情況，按照遴選職位及人數(shù)1:1的比例，由普洱市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)黨委集體研究決定擬遴選人員。經(jīng)體檢合格，報(bào)普洱市公務(wù)員局審核后，向社會(huì)公示不少于5個(gè)工作日。若擬遴選人員體檢不合格，則按總成績從高分到低分的順序進(jìn)行遞補(bǔ)。
（六）辦理遴選手續(xù)。公示期滿，對(duì)沒有問題或反映問題不影響遴選的，按有關(guān)程序辦理遴選手續(xù)。對(duì)反映影響遴選的問題并查有實(shí)據(jù)的，取消遴選資格。對(duì)反映影響遴選的問題一時(shí)難以查實(shí)的，可暫緩遴選，待查清后再?zèng)Q定是否遴選。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
（一）公開遴選有關(guān)信息全部通過“普洱市人民政府網(wǎng)”（http://www.pes.gov.cn）、“普洱市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)”（http://www.pers.gov.cn）、“普洱衛(wèi)生信息網(wǎng)”（http://www.pews.gov.cn）發(fā)布。相關(guān)表格從上述網(wǎng)站下載。報(bào)考人員應(yīng)及時(shí)登錄相關(guān)網(wǎng)站了解公開遴選工作進(jìn)程，查詢有關(guān)事項(xiàng)公告。若因報(bào)考人員不及時(shí)上網(wǎng)查看而造成的后果，由報(bào)考人員本人自行承擔(dān)。
（二）公開遴選工作將嚴(yán)格按照規(guī)定的程序進(jìn)行，不得隨意改變和變通。
（三）相關(guān)工作人員必須遵守工作紀(jì)律和廉潔自律的規(guī)定，堅(jiān)持原則、公道正派。違反工作紀(jì)律的，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
（四）遴選過程堅(jiān)持信息、過程、結(jié)果公開，公布舉報(bào)電話，自覺接受監(jiān)督。普洱市紀(jì)委派出第四紀(jì)工委、普洱市公務(wù)員局對(duì)公開遴選工作進(jìn)行全程監(jiān)督。
本公告未盡事宜，由普洱市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：2149862（普洱市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)）
2828954（普洱市紀(jì)委派出第四紀(jì)工委）
2137950（普洱市公務(wù)員局綜合科）
附件（請(qǐng)點(diǎn)擊下面文件標(biāo)題查看全文或下載）：
1.普洱市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)2016年上半年公開遴選公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理工作人員職位表.doc
2.“醫(yī)藥學(xué)”、“法學(xué)”具體專業(yè).doc
普洱市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)
2016年5月9日
