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云南經濟管理學院2017年招聘啟事

[日期:2017-03-24] 來源:云南人才網

云南經濟管理學院2017年招聘啟事

一、學校簡介:

云南經濟管理學院是經教育部批準具有獨立頒發(fā)學歷文憑資質的全日制應用型普通本科高校。經過多年的發(fā)展,學院已成為云南省同類院校中綜合實力強、辦學特色鮮明、辦學水平較高的應用型本科院校,現有在校生23000余人。2014年被云南省教育廳確定為“省級應用型本科試點院校”。

學院位于春城昆明,有海源校區(qū)(昆明市五華區(qū)海屯路296號)和安寧校區(qū)(安寧市職教園區(qū)麒麟路17號),校園土地面積1305.18畝。學院緊貼地方對人才的需求,深化教育教學改革,目前設有財經商貿學院、工程學院、康復與護理學院、人文藝術學院、航空旅游學院、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學院、博文學院等二級學院,并成立了云南省首個環(huán)境保護院士工作站(金鑒明院士工作站)、天然藥物研究所及云南翰文大學生網商創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)園等機構,共開設本科專業(yè)12個、??茖I(yè)59個,形成了經、管、工、文、理、法、醫(yī)多學科協(xié)調發(fā)展的格局。

學院以“人才強校”為本,結合教學、科研、管理工作實際,采取全職聘用或兼職兼薪、特聘顧問等方式面向國內外公開招聘首席教授、特聘教授、學科領軍人才、學科骨干人才、特聘專才和教學、科研、管理人員。真誠歡迎國內外各界英才加盟,我們將為您提供良好的工作、學習和生活環(huán)境、巨大的發(fā)展空間和貼心的人才服務。

二、招聘基本條件

1.熱愛教育事業(yè),有良好的職業(yè)道德和社會公德,有強烈的事業(yè)心、責任感。

2.具備從事教育教學工作的基本素質;身體健康,口齒清晰,儀表端莊,有較強的語言表達能力和協(xié)調溝通能力。

3.具有扎實的專業(yè)基礎,較強的專業(yè)實踐能力和科研工作能力,具有5年以上從事本專業(yè)工作經驗、有高級職業(yè)資格證的優(yōu)先考慮。

4.有開拓意識和創(chuàng)新精神。

5.國內外知名高校的應往屆優(yōu)秀畢業(yè)生;應屆畢業(yè)生要求在2017年7月1日前取得畢業(yè)證書和學位證書;如畢業(yè)學校為海外院校,在報到前須取得畢業(yè)證書和教育部留學服務中心學歷學位認證。

三、招聘崗位、職數及要求(見附件2)

四、招聘程序

(一)報名時間。

1.第一批次報名時間:2017年3月24日起至2017年4月5日止。

2.第二批次報名時間:2017年5月1日起至2017年5月15日止。

3.高層次人才人員不受時間限制,全年招聘。

(二)報名方式。

1.請應聘者下載《云南經濟管理學院公開招聘人員報名表》(附件1)并如實填寫,連同個人簡歷發(fā)至電子郵箱(ynjgy@163.com或rlb@ynjgy.com),郵件標題為:姓名+應聘崗位+畢業(yè)院校+專業(yè)+學歷+聯系方式。

2.通過中國高校教師招聘網(http://www.jszpw.net/)、前程無憂招聘網(http://www.51job.com/)、云南人才網(http://www.ynhr.com/)發(fā)布的相關職位投遞簡歷。

(三)資格審查

對報名人員的資格條件進行初審。審查合格者將通過電話、電子郵件形式通知前來學校參加考核面試。

(四)考評

1.考評時間:第一批時間為4月10-15日,到崗實習時間為4-5月。第二批時間為5月20-25日,到崗實習時間為5-6月。具體以電話、短信或郵件通知為準。

2.考評方式:

(1)高層次崗位:由考核小組直接考核。采用結構化面試方法,考察應聘者綜合管理能力;

(2)其他崗位:采用筆試、面試、試講、心理測試的方式進行。按百分制計算綜合成績,其中筆試(含實踐操作考試)占綜合成績的60%,面試(含試講)占綜合成績的40%。

①筆試:主要考核應聘人員的專業(yè)知識。

②面試(試講):主要考核應聘人員的儀表儀態(tài)、語言表達能力、思維能力、對專業(yè)基礎知識的課堂運用能力、教學方法、教學技能以及教學態(tài)度等綜合情況。

ƒ心理測試:主要考察應聘者的心理素質。

(五)體檢

根據應聘同一崗位綜合成績排名先后,按崗位招聘數1:1的比例確定體檢人員名單。

(六)錄用

體檢合格后,由人力資源部以電話或短信形式通知被錄用者辦理錄用手續(xù)。

五、聘用及待遇

(一)聘用方式

特聘崗位按柔性方式引進,簽訂聘用合同。其他人員按剛性方式引進,全職聘用,考核合格后辦理聘用手續(xù),簽訂勞動合同并辦理戶籍檔案以及黨組織關系等轉移手續(xù)。

(二)待遇

1.特聘崗位實行年薪制,其薪酬根據實際工作時間和協(xié)議工作內容,按每月支付或協(xié)議項目計酬??蒲袉咏涃M等由校方和個人雙方協(xié)商確定。來校工作期間,學校提供住宿。

2.其他各崗位待遇見附表。對于具有特殊情況、特殊要求的教學實踐、管理經驗豐富的高層次人才,學校采取特事特辦的原則,可具體協(xié)商。

3.本次引進的高層次人才享受核心人才激勵政策,并根據學科發(fā)展及工作需要配置科研啟動費,科研啟動經費或團隊科研經費的具體劃撥方式及使用要求,按學院科研管理規(guī)定執(zhí)行,配偶符合工作要求的,優(yōu)先解決。

4.各類人才其他福利:(1)設施齊備、環(huán)境舒適的住房;(2)購買五險一金;(3)帶薪寒暑假;(4)法定節(jié)假日津貼;(5)學習進修機會。

5.引進人才到校工作后,學校憑票據報銷來校面試往返交通費。

六、聯系人或聯系方式:

聯系人:馬老師、汪老師

電話:18669098184、15587179382

地址:昆明市五華區(qū)海屯路296號

郵箱:ynjgy@163.com或rlb@ynjgy.com

網址:http://www.ynjgy.com

附件1:云南經濟管理學院公開招聘人員報名表

附件2:云南經濟管理學院2017年招聘崗位

在線查閱:云南經濟管理學院2017年招聘崗位表

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