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曲靖宣威市2020年公開遴選教師實施方案

[日期:2020-07-25] 來源:宣威市人民政府網(wǎng)站

宣威市2020年公開遴選教師實施方案

根據(jù)《中共宣威市委辦公室 宣威市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)〈宣威市市屬事業(yè)單位公開遴選工作人員實施辦法(試行)〉的通知》(宣辦發(fā)〔2017〕115號)精神,為促進人才合理流動,優(yōu)化城鄉(xiāng)教師隊伍結(jié)構(gòu),特制定本實施方案。

一、遴選原則

堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的選拔要求,堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的選拔原則,堅持能力素質(zhì)與崗位要求相適應(yīng),采取考試與考察相結(jié)合的方式進行。

二、遴選范圍、崗位及人數(shù)

(一)遴選范圍。符合遴選條件要求的宣威市轄區(qū)內(nèi)各中小學校在職在編教師。

(二)遴選人數(shù)和崗位。從宣威市轄區(qū)內(nèi)各中小學校在職在編教師中遴選130人,其中,初中教師38人,小學教師92人。具體遴選崗位、人數(shù)及科目詳見《宣威市2020年公開遴選教師崗位計劃表》(附件1)。

三、基本條件和資格

(一)報名參加公開遴選的人員,應(yīng)當具備下列資格條件

1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正,實績突出,群眾公認;

2.具有2年及以上基層工作經(jīng)歷和2年及以上事業(yè)單位工作人員工作經(jīng)歷(含試用期,時間計算截止到2020年8月8日);

3.年齡在50周歲及以下(時間計算截止到2020年8月8日);

4.近3年年度考核均為合格及以上等次(在最低服務(wù)年限內(nèi)工作滿2年及以上的人員執(zhí)行有關(guān)規(guī)定);

5.具有正常履職的身體條件;

6.所在單位同意報考;

7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件;

8.符合擬遴選崗位所需的其他資格條件。

(二)有下列情形之一的,不得參加公開遴選

1.尚在試用期內(nèi)的;

2.服務(wù)期內(nèi)特崗教師和“三支一扶”人員;

3.涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)機關(guān)審查且尚未作出處理結(jié)論的;

4.受處分期間或者未滿影響期限的;

5.按照國家有關(guān)規(guī)定,到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的;

6.按照《宣威市市屬事業(yè)單位公開遴選工作人員實施辦法(試行)》規(guī)定需要回避的;

7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

(三)具體崗位要求

1.報考音樂、體育、美術(shù)、英語、信息技術(shù)教師崗位的:教師資格證中任教學科或畢業(yè)證載明的所學專業(yè)須與報考學科一致(需提供教師資格證或畢業(yè)證復(fù)印件),或者從事本學科教學工作滿2年(由所在學校出具證明,時間計算截止到2020年8月8日)。

2.報考初中教師崗位的:須具有??萍耙陨蠈W歷(含國民教育),并具有初級中學及以上教師資格證,從事初中及以上學段教學工作滿2年(時間計算截止到2020年8月8日)。

3.報考小學教師崗位的:須具有??萍耙陨蠈W歷(含國民教育),并具有小學及以上教師資格證,從事小學及以上學段教學工作滿2年(時間計算截止到2020年8月8日)。

四、遴選程序

遴選工作由宣威市教育體育局組織進行,按照發(fā)布公告、報名及資格審查、筆試、面試、經(jīng)歷業(yè)績評價、體檢、考察、公示和辦理調(diào)動手續(xù)等程序進行。

(一)發(fā)布公告

宣威市2020年公開遴選教師公告通過宣威市人民政府門戶網(wǎng)站發(fā)布,后續(xù)各個遴選環(huán)節(jié)需要公開發(fā)布的公告、公示等有關(guān)信息,僅通過宣威市人民政府門戶網(wǎng)(http://www.xw.gov.cn)公告,由考生自行登錄網(wǎng)站查詢獲取,因查看不及時或因查看轉(zhuǎn)載信息造成的一切后果由考生自行負責。

(二)報名和資格審查

1.報名時間。2020年8月8日(星期六),上午8:30—12:00、下午14:30—18:00,逾期不再辦理報名手續(xù)。

2.報名地點。報名工作由報考教師所在鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)中心學?;蚴兄睂W校負責,報考人員在所任教的市直學校或中心學校報名。

3.在規(guī)定的時間內(nèi)報名,報名人員填報個人信息時要認真閱讀公告,符合條件的方可報名且限報一個崗位(報考崗位只明確到層次及學科,如:小學語文、初中數(shù)學等),不得兼報或改報。

4.報名時須提供以下材料:

(1)《宣威市2020年公開遴選教師報名登記表》(附件2)A4雙面打印一式一份。報名表從宣威市人民政府門戶網(wǎng)自行下載;

(2)報考音樂、體育、美術(shù)、英語、信息技術(shù)教師崗位,且教師資格證記載的任教學科與畢業(yè)證記載的所學專業(yè)與報考學科不一致的,須提供學校出具的任教學科及任教時間證明材料;

(3)本人有效身份證、畢業(yè)證、教師資格證原件及復(fù)印件各1份;

(4)個人近期半寸免冠證件照3張;

以上材料復(fù)印件須注明“此件與原件相符”,加蓋單位公章。本次報名費為100元/人,經(jīng)現(xiàn)場報名資格審查合格后交費。

5.資格審查。由各鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)中心學?;蚴兄睂W校負責組織工作人員對報名人員進行資格審查。報名人員經(jīng)審查合格后由審查人在其報名表上簽字并加蓋學校公章。鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)中心學?;蚴兄睂W校于8月10日12:00前將報名情況電子版和紙質(zhì)版報市教育體育局人事股。

6.資格復(fù)審。筆試前由宣威市教育體育局對報考人員資格進行復(fù)審,資格復(fù)審合格后方可參加筆試。崗位資格復(fù)審獲準參加筆試人數(shù)與擬遴選職位人數(shù)達到3:1的比例方可開考。若獲準參加筆試人數(shù)達不到上述比例要求,將按比例相應(yīng)調(diào)減擬遴選崗位計劃。

資格復(fù)審貫穿全過程,若在后續(xù)招聘過程或其它環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報考人員資格不合格的情況,將按照規(guī)定取消報考人員進入下一招聘環(huán)節(jié)的資格或者解除聘用關(guān)系。

7.領(lǐng)取準考證。報考人員于2020年8月14日到各鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)中心學校或市直學校領(lǐng)取《準考證》。各鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)中心學校及市直學校要認真做好本單位報考人員的《準考證》發(fā)放工作,具體業(yè)務(wù)與市教育體育局人事股聯(lián)系。

(三)筆試

1.科目。筆試設(shè)《教育學》《教育心理學》兩個科目,總分100分,每科50分。

筆試以閉卷方式進行,遴選方不指定、不提供任何復(fù)習資料,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,考試范圍采用教育部人事司、教育部考試中心制定的原中小學教師資格考試用的《教育學考試大綱》和《教育心理學考試大綱》。

2.筆試時間、地點

(1)筆試時間:2020年8月16日上午9:00-11:00。

(2)筆試地點詳見《準考證》。報考人員須持《準考證》、身份證按規(guī)定的時間、地點參加筆試。

(3)筆試成績公布:筆試成績于2020年8月17日在宣威市人民政府門戶網(wǎng)公布。如考生對本人的筆試成績有異議,可在2020年8月18日12:00前向宣威市教育體育局提出書面查分申請,逾期不再辦理。

(四)面試

根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序,按照各崗位擬遴選人數(shù)與面試人數(shù)1:2 的比例確定面試人員。最后一名筆試成績并列的,一并進入面試。如出現(xiàn)考生放棄或不符合遴選面試條件等影響面試比例的情形,根據(jù)筆試成績從高到低的順序,從報考該崗位的考生中依次進行遞補,且只遞補一次。無遞補人員或報考人員臨時放棄面試資格的,按實際進入面試人員開展面試。筆試成績低于60分的不得進入面試。

宣威市教育體育局根據(jù)相關(guān)要求制定面試方案,報經(jīng)宣威市事業(yè)單位主管機關(guān)核準后在宣威市人民政府門戶網(wǎng)進行公告。由宣威市教育體育局根據(jù)核準的面試方案組織面試。宣威市紀委(監(jiān)委)參與面試全過程。面試全程現(xiàn)場錄音錄像,保存至遴選工作結(jié)束。

1.面試采取分學科說課或講課的方式進行,滿分100分,當場評分,成績四舍五入保留兩位小數(shù)。面試成績最低合格分數(shù)控制線為70分。未達到最低合格分數(shù)控制線的報考人員,不得進入后續(xù)招聘程序。

2.面試時間、地點詳見面試通知書。

3.面試時報考人員需提供本人有效身份證和面試通知書原件。

4.面試成績按四舍五入保留兩位小數(shù),當場宣布,考生簽字確認。面試成績在宣威市人民政府門戶網(wǎng)公告。

5.考生放棄面試,須提前1天向宣威市教育體育局提交書面申請;未按要求提交放棄申請缺席面試的考生,視為自動放棄。

(五)經(jīng)歷業(yè)績評價

參加面試人員確定為經(jīng)歷業(yè)績評價人員。主要評價應(yīng)試者的學習、教育教學工作實績、獎勵情況等,滿分100分。

參加面試人員須提供本人工作經(jīng)歷業(yè)績報告(1500字左右,紙質(zhì)及電子文本各一份),經(jīng)工作單位主要負責人簽字并加蓋單位公章、本人在落款處簽字按手印。

工作經(jīng)歷業(yè)績報告應(yīng)注重寫實,主要包括個人經(jīng)歷、自我評價、年度考核、表彰獎勵等情況和教育教學工作實績。屬于參與完成或與其他同志共同完成的業(yè)績,應(yīng)寫明自己在其中所處的位置或發(fā)揮了何種作用。

經(jīng)歷業(yè)績評價表填寫完成之后,請考生本人于2020年 8月20日10:30前將經(jīng)歷業(yè)績評價報告和相關(guān)證明材料報送中心學?;蚴兄睂W校,過時視為放棄參加經(jīng)歷業(yè)績評價。市直學?;蛑行膶W校組織考評組進行評分,并于8月21日20:00前由中心學?;蚴兄睂W校統(tǒng)一報送宣威市教育體育局人事股。

宣威市教育體育局于8月22日組織考評組對材料進行核實打分。經(jīng)歷業(yè)績評價由5人組成的經(jīng)歷業(yè)績考評組負責實施,經(jīng)歷業(yè)績評價成績在宣威市人民政府門戶網(wǎng)公告。

考生考試綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×30%+經(jīng)歷業(yè)績評價成績×30%(計算結(jié)果四舍五入保留兩位小數(shù))

(六)體檢和考察

經(jīng)歷業(yè)績評價結(jié)束后,根據(jù)考生的綜合成績從高到低的順序,按照與擬遴選人數(shù)以 1:1 的比例確定參加體檢和考察的人員。若出現(xiàn)綜合成績并列的情況,以學歷高者優(yōu)先;若再并列,教齡長者優(yōu)先;若再并列,專業(yè)技術(shù)職務(wù)高者優(yōu)先;若再并列,面試成績高者優(yōu)先;若再并列,經(jīng)歷業(yè)績評價分高者優(yōu)先;若再并列,以再次組織面試的方式進行加試,以加試成績作為確定進入后續(xù)遴選程序的依據(jù)。

體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》到指定醫(yī)療機構(gòu)進行,時間、地點另行通知。體檢弄虛作假或隱瞞真實情況的考生,按有關(guān)規(guī)定處理;未按規(guī)定時間到指定地點參加體檢者,視為自動放棄。

體檢合格者列為考察對象,考察時由宣威市教育體育局與用人單位組成2名以上人員的考察組。通過個別談話、實地考察、查閱檔案資料等方式,對考察對象進行全面考察。

(七)決定擬遴選人員

宣威市教育體育局根據(jù)考察情況和崗位要求,集體研究決定擬遴選人員。

(八)公示和辦理調(diào)動手續(xù)

1.根據(jù)體檢、考察情況確定擬遴選人員,在宣威市人民政府門戶網(wǎng)公示7天。公示期滿后,沒有舉報反映或舉報反映的問題不影響遴選的,按程序辦理調(diào)動手續(xù);對反映有影響遴選的問題并查有實據(jù)的,不予遴選;舉報反映的問題一時難以查清的,暫緩遴選,待查清后再決定是否遴選。

2.報考從宣威市范圍內(nèi)遴選教師崗位的擬遴選人員由宣威市教育體育局按綜合成績、層次、學科從高分到低分依次組織選崗,若出現(xiàn)成績并列的情況,以抽簽的方式確定選報用人單位順序,不愿抽簽的不予遴選。因自動放棄或其他原因?qū)е碌目杖睄徫徊挥柽f補。

3.被遴選人員根據(jù)遴選學校的崗位設(shè)置方案重新進行聘用。

進入面試環(huán)節(jié)放棄的,須提前1天向宣威市教育體育局提交書面申請。因個人原因未在面試前提交放棄申請,或在經(jīng)歷業(yè)績評價、體檢和考察環(huán)節(jié)自行放棄的,或選崗后棄權(quán)、不按時到擬聘學校報到的,取消遴選資格,且5年內(nèi)不得參加宣威市教育體育系統(tǒng)遴選考試。

五、紀律與監(jiān)督

公開遴選工作人員應(yīng)做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開,并向社會公布監(jiān)督、舉報、投訴電話和郵箱,邀請紀檢監(jiān)察部門進行全程監(jiān)督,按管理權(quán)限及時處理群眾的舉報和申訴控告。

對無正當理由拒絕報考人員報名或在考試、經(jīng)歷業(yè)績評價、體檢、考察、擬定遴選人員中有違規(guī)行為的,組織、人社部門宣布其結(jié)果無效或責令其糾正。

對違反規(guī)定、弄虛作假的報考人員,取消其考試或遴選資格,5年內(nèi)禁止參加宣威市事業(yè)單位公開遴選工作人員相關(guān)考試。情節(jié)嚴重的,移交有關(guān)部門依法依規(guī)處理。

從事公開遴選工作的人員,必須遵守公開遴選工作紀律和有關(guān)廉潔自律的規(guī)定,堅持原則、公道正派、依法辦事。公開遴選工作應(yīng)嚴格執(zhí)行回避制度,違反遴選工作紀律的,按有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。

考生自報名至遴選結(jié)束期間必須保持通訊暢通,若因通訊不暢造成信息傳遞不到的,后果自負。

本次遴選工作由宣威市紀委監(jiān)委駐教育體育局紀檢監(jiān)察組全程進行監(jiān)督,并設(shè)立舉報電話,接受社會監(jiān)督。

監(jiān)督電話:

宣威市紀委監(jiān)委駐市教體局紀檢監(jiān)察組0874-7123686

咨詢電話:

宣威市教育體育局人事股 0874-7123559

六、本方案最終由宣威市教育體育局負責解釋

附件.rar

宣威市教育體育局

2020年7月24日

宣威市2020年公開遴選教師崗位計劃表
單位 學段 語文 數(shù)學 英語 物理 化學 生物 政治 歷史 地理 音樂 體育 美術(shù) 信息技術(shù) 合計 備注
宣威市第十中學 初中 5 5 4 3 3   1 1   1 2     25 宣威市內(nèi)遴選
宣威市榕城初級中學 初中 2     1   1 1 1 1   1     8 宣威市內(nèi)遴選
宣威市禎祥初級中學 初中 2       1   1 1           5 宣威市內(nèi)遴選
初中各學科崗位數(shù)匯總 9 5 4 4 4 1 3 3 1 1 3 0 0 38  
宣威市西寧中心學校 小學 9 10 3             3 3 2   30 宣威市內(nèi)遴選
宣威市雙龍中心學校 小學 6 5 2             2 2 2 1 20 宣威市內(nèi)遴選
宣威市豐華中心學校 小學 6 6               1 2 2 3 20 宣威市內(nèi)遴選
宣威市復(fù)興中心學校 小學 8 2               1 2   1 14 宣威市內(nèi)遴選
宣威市鳳凰中心學校 小學 2 1                   1   4 宣威市內(nèi)遴選
宣威市虹橋中心學校 小學 1 2                     1 4 宣威市內(nèi)遴選
小學各學科崗位數(shù)匯總 32 26 5 0 0 0 0 0 0 7 9 7 6 92  
                            崗位計劃數(shù):130  

來源:http://www.xw.gov.cn/index.php?a=shows&catid=147&id=17066

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