勐臘縣2023年黨政儲(chǔ)備人才專(zhuān)項(xiàng)招聘公告

2023年勐臘縣面向高校和社會(huì)招聘一批優(yōu)秀人才，為勐臘縣實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展提供人才支撐，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘原則

按照德才兼?zhèn)涞倪x人用人標(biāo)準(zhǔn)，遵循“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的招聘原則，公開(kāi)報(bào)名，綜合評(píng)定，擇優(yōu)聘用。

二、招聘范圍及計(jì)劃

（一）招聘范圍

1.國(guó)內(nèi)“雙一流”大學(xué)、世界排名前100名大學(xué)和中國(guó)科學(xué)院大學(xué)畢業(yè)的博士、碩士研究生。（排名以世界高等教育研究機(jī)構(gòu)QS于2022年6月9日發(fā)布的QS世界大學(xué)排名為準(zhǔn)，網(wǎng)址為：http://rankings.betteredu.net/qs/world-university-rankings/latest/2023.html）。

2.結(jié)合本次招聘崗位專(zhuān)業(yè)需求，西南片區(qū)22所高校畢業(yè)的博士、碩士研究生：昆明理工大學(xué)、云南師范大學(xué)、云南農(nóng)業(yè)大學(xué)、云南財(cái)經(jīng)大學(xué)、云南民族大學(xué)、西南林業(yè)大學(xué)、云南藝術(shù)學(xué)院、四川師范大學(xué)、西南科技大學(xué)、西南民族大學(xué)、成都大學(xué)、西華師范大學(xué)、成都信息工程大學(xué)、西南政法大學(xué)、重慶郵電大學(xué)、重慶交通大學(xué)、重慶師范大學(xué)、重慶工商大學(xué)、重慶理工大學(xué)、貴州師范大學(xué)、貴州民族大學(xué)、貴州財(cái)經(jīng)大學(xué)。

不含單位定向生和委培生。

（二）招聘計(jì)劃

本次招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員12人。具體崗位信息、人數(shù)、資格條件等詳見(jiàn)《勐臘縣2023年黨政儲(chǔ)備人才專(zhuān)項(xiàng)招聘崗位信息表》（附件1）。

招聘崗位專(zhuān)業(yè)設(shè)置參照教育部下發(fā)的《研究生學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄》（附件2）。從2017年起由國(guó)家統(tǒng)一下達(dá)招生計(jì)劃的非全日制研究生，學(xué)歷學(xué)位證書(shū)與全日制研究生的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)具有同等法律效力。

三、資格條件

（一）應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.堅(jiān)決擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，遵守憲法和法律；

3.應(yīng)聘人員須取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)，2023年的畢業(yè)生須在2023年8月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)；

4.碩士研究生年齡須在35周歲及以下，博士研究生年齡須在40周歲及以下，年齡計(jì)算以2023年8月31日為準(zhǔn)；

5.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)；

6.具備崗位所需要的其他條件；

7.承諾在勐臘縣服務(wù)期不少于6年（含試用期1年），其間有1年時(shí)間作為“萬(wàn)名人才興萬(wàn)村”行動(dòng)駐村工作隊(duì)員駐村鍛煉，服務(wù)期內(nèi)不得調(diào)出縣外。未滿(mǎn)服務(wù)期限離職的，按合同約定作相應(yīng)違約處理。

（二）有下列情形之一的人員不得報(bào)名應(yīng)聘

1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；

2.現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生、西雙版納州內(nèi)在職公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員；

3.公務(wù)員被開(kāi)除或辭退未滿(mǎn)5年的，事業(yè)單位工作人員被開(kāi)除未滿(mǎn)5年的；

4.在校期間有學(xué)術(shù)不端或道德品行問(wèn)題的；

5.有法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員和事業(yè)編制人員的其他情形的。

四、招聘程序

（一）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間。2023年6月14日9:00至6月25日18:00止。

2.報(bào)名方式。采取線上報(bào)名方式，應(yīng)聘人員將報(bào)名所需材料投遞到用人單位指定郵箱，郵件標(biāo)題固定格式為：“報(bào)考單位+崗位+姓名”。報(bào)名資料須準(zhǔn)確、具體、完整、規(guī)范，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求發(fā)送到指定郵箱的視為報(bào)名無(wú)效。

3.每個(gè)應(yīng)聘人員最多可選擇2個(gè)崗位，分別向兩家報(bào)考單位投遞報(bào)名所需材料。

4.報(bào)名所需材料：

（1）《勐臘縣2023年黨政儲(chǔ)備人才專(zhuān)項(xiàng)招聘報(bào)名表》（Word格式和PDF格式各1份）（附件3）；

（2）本人有效期內(nèi)的二代身份證掃描件（PDF格式）；

（3）本人近期正裝免冠證件照，背景為淺藍(lán)色，尺寸600（寬）×800（高）像素以上，50Kb以上（JPG格式）；

（4）畢業(yè)證、學(xué)位證（2023年應(yīng)屆畢業(yè)生可暫不提供畢業(yè)證和學(xué)位證，待畢業(yè)后提供畢業(yè)證和學(xué)位證的原件進(jìn)行復(fù)審；國(guó)外畢業(yè)院校須經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證）以及經(jīng)學(xué)校驗(yàn)印的畢業(yè)生就業(yè)推薦表）、學(xué)校教務(wù)處提供的真實(shí)學(xué)習(xí)成績(jī)（須簽署補(bǔ)考、重修情況及經(jīng)辦人姓名，加蓋畢業(yè)學(xué)校或教務(wù)處公章）（PDF格式）；

（5）任學(xué)生干部情況（擔(dān)任校級(jí)、院級(jí)學(xué)生干部加蓋公章的佐證材料）（PDF格式）；

（6）獎(jiǎng)勵(lì)情況（加蓋校級(jí)以上公章的獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)）（PDF格式）；

（7）資格證書(shū)、專(zhuān)利證書(shū)（PDF格式）；

（8）其他材料（發(fā)表的重要文稿等）（PDF格式）。

5.應(yīng)聘人員選擇崗位時(shí)，應(yīng)首先對(duì)照教育部下發(fā)的《研究生學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄》，如所學(xué)學(xué)科專(zhuān)業(yè)不在選定的參考學(xué)科目錄中，但與崗位所要求的學(xué)科專(zhuān)業(yè)類(lèi)同的應(yīng)聘人員，可主動(dòng)聯(lián)系招聘單位確認(rèn)報(bào)名資格。招聘單位根據(jù)應(yīng)聘人員提供的主要所學(xué)課程表，結(jié)合崗位需求判定應(yīng)聘人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)是否符合崗位要求。

6.應(yīng)聘人員填報(bào)信息不全或錯(cuò)誤而導(dǎo)致未通過(guò)資格審查的，后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)；應(yīng)聘人員填報(bào)信息不實(shí)的，按弄虛作假處理，取消本次應(yīng)聘資格。

7.其他有關(guān)要求

（1）報(bào)名時(shí)，應(yīng)聘人員按要求如實(shí)填報(bào)有關(guān)信息和提供材料，報(bào)名時(shí)所填專(zhuān)業(yè)須按照畢業(yè)證上的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)填寫(xiě)（含括號(hào)內(nèi)的專(zhuān)業(yè)方向）。

（2）應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)必須詳細(xì)填寫(xiě)聯(lián)系地址及聯(lián)系電話(huà)，并保證電話(huà)暢通，招聘過(guò)程中若發(fā)生因電話(huà)無(wú)法聯(lián)系造成的后果，由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。

（二）資格初審

應(yīng)聘人員按照要求提交相關(guān)報(bào)名資料，報(bào)名不收取任何費(fèi)用。報(bào)名與資格審核同步進(jìn)行，資格審查工作將貫穿招聘工作全過(guò)程，任何階段如發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格條件、弄虛作假或故意隱瞞真實(shí)情況者，取消聘用資格。

（三）面談

對(duì)報(bào)名資格初審合格人員開(kāi)展面談審核，通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)面談方式進(jìn)行。根據(jù)面談情況，在“勐臘先鋒”微信公眾號(hào)和勐臘縣人力資源和社會(huì)保障局窗口網(wǎng)站公布進(jìn)入資格復(fù)審人員名單。無(wú)法聯(lián)系或未按要求參加面談的應(yīng)聘人員，視為自動(dòng)放棄。

1.面談方式

勐臘縣人才發(fā)展中心、勐臘縣勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁院：采取面談的方式。

勐臘縣網(wǎng)絡(luò)安全應(yīng)急指揮中心：采取專(zhuān)業(yè)知識(shí)+策劃新聞報(bào)道方案相結(jié)合的方式。

勐臘縣融媒體中心：采取專(zhuān)業(yè)知識(shí)+現(xiàn)場(chǎng)試鏡播讀+即興評(píng)述相結(jié)合的方式。

中國(guó)共產(chǎn)黨勐臘縣委員會(huì)黨校：采取微課堂+面談相結(jié)合的方式。

勐臘縣不動(dòng)產(chǎn)登記中心：采取專(zhuān)業(yè)知識(shí)+面談相結(jié)合的方式。

勐臘縣橡膠技術(shù)推廣站：采取專(zhuān)業(yè)知識(shí)+面談相結(jié)合的方式。

勐臘縣民族文化工作隊(duì)：采取命題創(chuàng)作+個(gè)人才藝展示相結(jié)合的方式。

勐臘縣外來(lái)投資服務(wù)中心：采取專(zhuān)業(yè)知識(shí)+面談相結(jié)合的方式。

2.面談考核內(nèi)容

主要考核應(yīng)聘人員的思想政治、求職動(dòng)機(jī)、學(xué)習(xí)情況、家庭情況、工作情況、生活日常、人生觀念、價(jià)值取向、專(zhuān)業(yè)技能、專(zhuān)業(yè)知識(shí)及應(yīng)聘人員獲得學(xué)位、政治面貌、校內(nèi)擔(dān)任干部、獲得獎(jiǎng)勵(lì)情況、具有的資格證等。

3.面談成績(jī)計(jì)算

面談滿(mǎn)分100分，面談成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線為70分。在最低合格分?jǐn)?shù)線以上，根據(jù)面談成績(jī)從高到低按1:5比例確定進(jìn)入資格復(fù)審；報(bào)名人數(shù)達(dá)不到1:5比例的由面談成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線以上確定。進(jìn)入資格復(fù)審人員放棄的，按成績(jī)從高到低依次進(jìn)行遞補(bǔ)。資格復(fù)審人員名單在“勐臘先鋒”微信公眾號(hào)和勐臘縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站發(fā)布。

（四）資格復(fù)審

主要審核應(yīng)聘人員所取得、所持有的證件與招聘條件是否一致、是否合法有效；資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)的進(jìn)入面試。對(duì)資格復(fù)審合格者，當(dāng)場(chǎng)簽訂資格復(fù)審確認(rèn)單及承諾書(shū)，發(fā)放《面試通知書(shū)》。因報(bào)名人員放棄資格復(fù)審造成某一崗位僅1人通過(guò)復(fù)審環(huán)節(jié)的，則按1:1比例進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

（五）面試

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員的基本素養(yǎng)、思維能力、分析能力、溝通能力、解決問(wèn)題能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、儀表舉止等，面試滿(mǎn)分100分，面試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。

在最低合格分?jǐn)?shù)線以上，以同崗位面試成績(jī)從高到低的順序，按招聘崗位人數(shù)等額確定擬進(jìn)入考察和體檢人員。面試成績(jī)及進(jìn)入考察范圍人員在“勐臘先鋒”微信公眾號(hào)和勐臘縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站發(fā)布。

（六）體檢

體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及操作手冊(cè)執(zhí)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，應(yīng)聘人員可以在接到體檢結(jié)論7日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。出現(xiàn)體檢不合格情況時(shí)，在同一崗位面試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，按照面試成績(jī)排名依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

（七）政治考察

突出政治標(biāo)準(zhǔn)，考察應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、職位匹配以及是否存在回避等方面的情況。

（八）簽訂人才引進(jìn)協(xié)議

體檢、政治考察合格的，簽訂人才引進(jìn)協(xié)議。體檢、政治考察不合格及放棄簽訂人才引進(jìn)協(xié)議的，按照面試成績(jī)排名依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

（九）公示

在“勐臘先鋒”微信公眾號(hào)和勐臘縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站對(duì)擬聘人員名單進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。

（十）聘用

公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)，并與用人單位簽訂聘用合同。公示期間對(duì)反映有影響聘用問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)所反映問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用。

2023年8月31日前仍未取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)者，取消聘用資格。

五、政策待遇

（一）崗位安排。聘用為縣直事業(yè)單位正式在職在編工作人員。

（二）待遇補(bǔ)貼。除按照國(guó)家、省、州有關(guān)規(guī)定政策享受正常的工資及福利待遇外，全日制博士研究生給予10萬(wàn)元安家補(bǔ)貼，一次性綜合補(bǔ)助2萬(wàn)元、公車(chē)補(bǔ)貼3000元，提供5至10萬(wàn)元的科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)；全日制碩士研究生給予5萬(wàn)元安家補(bǔ)貼，一次性綜合補(bǔ)助2萬(wàn)元。

（三）培養(yǎng)選拔。招聘人才按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng)，有計(jì)劃地組織參加各類(lèi)培訓(xùn)、實(shí)踐鍛煉，符合條件的優(yōu)先選拔任用，特別優(yōu)秀或在地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中作出突出貢獻(xiàn)的，可按有關(guān)規(guī)定破格任用。

六、紀(jì)律要求

（一）對(duì)違反招聘紀(jì)律、填報(bào)虛假信息報(bào)名或在面試中弄虛作假的應(yīng)聘人員，將按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理；已經(jīng)受聘的，一經(jīng)查實(shí)，解除合同，予以清退；觸犯法律的，移交司法機(jī)關(guān)處理。

（二）遵守回避規(guī)定。工作人員與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的，應(yīng)實(shí)行回避。

（三）遵守考試紀(jì)律，保守工作秘密，接受社會(huì)和有關(guān)部門(mén)的監(jiān)督。

七、其他要求

（一）應(yīng)聘人員在報(bào)考過(guò)程中，應(yīng)及時(shí)關(guān)注“勐臘先鋒”微信公眾號(hào)和勐臘縣人力資源和社會(huì)保障局窗口網(wǎng)站了解招聘工作進(jìn)程和有關(guān)事項(xiàng)的通告，并保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系電話(huà)暢通。因應(yīng)聘人員未及時(shí)上網(wǎng)關(guān)注本次招聘相關(guān)信息或聯(lián)系電話(huà)不暢通而造成的后果，由本人自負(fù)。

（二）應(yīng)聘人員資格復(fù)審后，放棄面試等后續(xù)環(huán)節(jié)的，須由本人提交親筆簽名的情況說(shuō)明。參與面試后未參與后續(xù)環(huán)節(jié)，未按規(guī)定到招聘單位報(bào)到等浪費(fèi)資源的行為，將參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法（試行）》處理。

（三）對(duì)違反招聘紀(jì)律、填報(bào)虛假信息報(bào)名或在面試中弄虛作假的應(yīng)聘人員，將按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理；已經(jīng)受聘的，一經(jīng)查實(shí)，解除合同，予以清退；觸犯法律的，移交司法機(jī)關(guān)處理。

（四）誠(chéng)信報(bào)考，杜絕浪費(fèi)考試資源。應(yīng)聘人員簽訂人才引進(jìn)協(xié)議后，要自覺(jué)遵守協(xié)議約定，如出現(xiàn)違約情形，招聘單位將按協(xié)議有關(guān)條款追究應(yīng)聘人員違約責(zé)任。

八、用人單位聯(lián)系人、咨詢(xún)

電話(huà)及電子郵箱

1.勐臘縣人才發(fā)展中心

聯(lián)系人：彭老師，咨詢(xún)電話(huà)：0691-8161199，18088440820，電子郵箱：mlxwzzbrcg@126.com。

2.勐臘縣勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁院

聯(lián)系人：鄧?yán)蠋煟稍?xún)電話(huà)：0691-8122332，15812168250，電子郵箱：mlxrsj@126.com。

3.勐臘縣網(wǎng)絡(luò)安全應(yīng)急指揮中心

聯(lián)系人：李老師，咨詢(xún)電話(huà)：0691-8122385，18468008148，電子郵箱：mlxcb08@163.com。

4.勐臘縣融媒體中心

聯(lián)系人：劉老師，咨詢(xún)電話(huà)：0691-8124369，18088078598，電子郵箱：mlxrmtzxbgs@126.com。

5.中國(guó)共產(chǎn)黨勐臘縣委員會(huì)黨校

聯(lián)系人：玉老師，咨詢(xún)電話(huà)：0691-8122225，13578415055，電子郵箱：767931639@qq.com。

6.勐臘縣不動(dòng)產(chǎn)登記中心

聯(lián)系人:滕老師，咨詢(xún)電話(huà)：0691-8122118，13618819905，電子郵箱：396285148qq.com。

7.勐臘縣橡膠技術(shù)推廣站

聯(lián)系人：石老師，咨詢(xún)電話(huà)：0691-8121025，18988118262，電子郵箱：xjjstgz@126.com。

8.勐臘縣民族文化工作隊(duì)

聯(lián)系人：王老師，咨詢(xún)電話(huà)：0691-8121395，13578116927，電子郵箱：448484523@qq.com。

9.勐臘縣外來(lái)投資服務(wù)中心

聯(lián)系人：張老師，咨詢(xún)電話(huà)：0691-8161139，18088103003，電子郵箱：mlxzshzj@126.com。

九、本公告未盡事宜由中共勐臘縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

附件1：勐臘縣2023年黨政儲(chǔ)備人才專(zhuān)項(xiàng)招聘崗位信息表

附件2：研究生學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄

附件3. 勐臘縣2023年黨政儲(chǔ)備人才專(zhuān)項(xiàng)招聘報(bào)名表

中共勐臘縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2023年6月13日

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