綠春縣2023年“奔騰紅河”教育人才
專項(xiàng)招引補(bǔ)充招引面試公告
根據(jù)中共紅河州委辦公室紅河州人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)《紅河州“奔騰紅河”人才計(jì)劃（試行）》的通知（紅辦通〔2022〕31號(hào)）有關(guān)規(guī)定以及州教育體育局相關(guān)要求，為確保我縣本次教育人才專項(xiàng)招引補(bǔ)充招引面試工作順利進(jìn)行，特制定本公告。
一、組織機(jī)構(gòu)
成立綠春縣2023年“奔騰紅河”教育人才專項(xiàng)招引補(bǔ)充招聘面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組。具體負(fù)責(zé)與上級(jí)主管部門對(duì)接面試工作，與縣級(jí)相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào)；負(fù)責(zé)考場(chǎng)的設(shè)置、安保及后勤保障等工作。
二、面試
（一）面試工作原則。堅(jiān)持“公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，保證面試結(jié)果的客觀、公正；堅(jiān)持尊重知識(shí)、尊重人才、德才兼?zhèn)涞挠萌嗽瓌t；堅(jiān)持回避的原則，面試考生與考官有直系親屬和旁系親屬關(guān)系的，考官要主動(dòng)回避。通過(guò)面試測(cè)試考生的專業(yè)知識(shí)水平、課堂組織能力、教育教學(xué)藝術(shù)、語(yǔ)言表達(dá)、邏輯思維和舉止儀表，確保教育人才專項(xiàng)招聘質(zhì)量。
（二）面試人員的確定。資格復(fù)審時(shí)間：2023年7月18日15:00前；資格復(fù)審地點(diǎn)：綠春縣交通局大樓三樓人事股（風(fēng)情園）。經(jīng)資格復(fù)審符合招聘條件的考生，發(fā)放“綠春縣2023年“奔騰紅河”教育人才專項(xiàng)招引補(bǔ)充招聘面試通知書”，考生憑面試通知書和身份證參加面試。
（三）面試內(nèi)容、方式。面試主要考核考生教育教學(xué)能力。教育人才專項(xiàng)招聘考生面試采取說(shuō)課方式進(jìn)行，說(shuō)課內(nèi)容范圍為現(xiàn)行高級(jí)中學(xué)（人教版）教材內(nèi)容：高中三年級(jí)下學(xué)期教材。考生根據(jù)報(bào)考學(xué)科自行準(zhǔn)備說(shuō)課內(nèi)容，進(jìn)行10-15分鐘說(shuō)課。面試考生根據(jù)要求提供相應(yīng)的說(shuō)課稿交面試考官，說(shuō)課稿上不得留有姓名和任何特殊標(biāo)記，否則取消其面試資格。
三、面試時(shí)間和地點(diǎn)
面試時(shí)間：2023年7月19日（8:30—11:30）；
面試地點(diǎn)：綠春縣高級(jí)中學(xué)。
四、計(jì)分辦法
（一）面試總成績(jī)?yōu)?00分，考官按評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評(píng)分，評(píng)分總和的平均分值為面試人員的面試成績(jī)。面試成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后面2位數(shù)，合格分?jǐn)?shù)線為60分，考生面試成績(jī)低于60分的，不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。
（二）總成績(jī)計(jì)算
所設(shè)崗位考生進(jìn)入資格復(fù)審的，考生面試成績(jī)即為總成績(jī)，從高到低按崗位數(shù)確定擬聘人員。
五、面試工作流程
（一）7：00工作人員進(jìn)入指定地點(diǎn)；8：00考官進(jìn)入指定地點(diǎn)。
（二）8：00考生進(jìn)入候考室，候考室工作人員審核考生證件（身份證、面試通知書），宣布考生紀(jì)律要求，組織考生根據(jù)崗位進(jìn)行抽簽排序，并由考生在《考生抽簽表》簽名確認(rèn)。
（三）面試前10分鐘，考官、監(jiān)督員、計(jì)時(shí)記分員進(jìn)入考場(chǎng)。
（四）主考官宣布面試開(kāi)始后，聯(lián)絡(luò)員按考生順序引導(dǎo)考生進(jìn)入考場(chǎng)應(yīng)試。
（五）監(jiān)督員檢驗(yàn)考生證件（身份證、面試通知書）。記分員分發(fā)《說(shuō)課評(píng)價(jià)表》。
（六）每一位考生面試結(jié)束后，記分員收集考官《說(shuō)課評(píng)價(jià)表》（考官須簽名），計(jì)算考生成績(jī)，填寫《考試成績(jī)匯總表》。
（七）記分員按《考生抽簽表》核對(duì)考生姓名及編號(hào)，登記考生分?jǐn)?shù)后，在《考試成績(jī)匯總表》及《考生抽簽表》上簽名，并將兩個(gè)表格交監(jiān)督員、主考官簽名，由主考官宣布面試成績(jī)，考生無(wú)異議后在成績(jī)匯總表上簽字。
六、面試紀(jì)律要求
（一）考官紀(jì)律
1.面試前不得泄露面試評(píng)委會(huì)的人員組成；
2.考官必須客觀、公正、實(shí)事求是地給每位考生評(píng)分，不得帶有任何傾向；
3.面試情況不得在其他場(chǎng)合隨意談?wù)摚?/p>
4.嚴(yán)禁在面試期間使用手機(jī)等通訊工具。
（二）工作人員紀(jì)律
1.工作人員須提前到達(dá)考場(chǎng)，做好面試準(zhǔn)備工作；
2.不得在面試考場(chǎng)詢問(wèn)或交流及應(yīng)聘人員面試情況；
3.不得擅離考場(chǎng)，不得進(jìn)行與面試無(wú)關(guān)的活動(dòng)；
4.服從面試考官小組安排，認(rèn)真履行職責(zé)。
（三）考生紀(jì)律
1.考生必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)持身份證、面試通知書到考點(diǎn)報(bào)到并按序號(hào)參加面試；未按時(shí)報(bào)到的考生，視為自動(dòng)放棄面試；
2.考生在等待面試期間，要在工作人員的安排下，到指定地點(diǎn)候考，不準(zhǔn)高聲喧嘩，不得參加面試旁聽(tīng)；面試完畢后，不得將面試情況泄露給其他考生，服從工作人員的管理和指揮；
3.嚴(yán)禁考場(chǎng)內(nèi)使用手機(jī)等通信工具，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，當(dāng)場(chǎng)取消面試資格，不記錄面試成績(jī)。
七、其他
（一）嚴(yán)格遵守《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》，凡與應(yīng)聘人員有下列情形之一的面試考官、工作人員、監(jiān)督人員，應(yīng)當(dāng)回避：
（1）涉及本人利害關(guān)系的；
（2）涉及與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系以及其他親屬關(guān)系人員的利害關(guān)系的；
（3）其他可能影響公正履行職責(zé)的。
（二）為維護(hù)面試工作的嚴(yán)肅性、公正性，由縣人大、縣政協(xié)、組織人事、派駐教育體育局紀(jì)檢組工作人員對(duì)面試工作全過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督，考生若發(fā)現(xiàn)考官或工作人員有違反工作規(guī)定和程序的，可向紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)反映。
八、未盡事宜另行通知。
九、本方案由縣教育體育局負(fù)責(zé)解釋。
綠春縣教育體育局聯(lián)系電話：0873—4221356。
綠春縣教育體育局
2023年6月19日
來(lái)源：https://www.hhzrc.cn/Article/Index/Index/show/id/12594
