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2026年紅河州紅投新材料有限公司第一批社會招聘公告

[日期:2026-05-06] 來源:紅河人才網(wǎng)

紅河州紅投新材料有限公司2026年第一批社會公開招聘公告

為搶抓紅河州“十五五”打造有色金屬及新材料產(chǎn)業(yè)集群的重大戰(zhàn)略機遇,以更有力的措施助推紅河州工業(yè)強州建設,紅河州紅投新材料有限公司(以下簡稱公司)于2026年1月13日依法注冊成立,為紅河州紅投實業(yè)有限公司所屬公司,隸屬于紅河發(fā)展集團,注冊資金1億元。依托紅河州豐富的錫礦資源和產(chǎn)業(yè)基礎,以及紅河綜合保稅區(qū)“境內(nèi)關外”的政策優(yōu)勢,公司聚焦新材料產(chǎn)業(yè)前沿領域,致力于錫基新材料的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售,分三期投資建設紅河州年產(chǎn)1.2萬噸錫焊料加工項目。

為深入貫徹人才強企戰(zhàn)略,更好地滿足企業(yè)發(fā)展需要,經(jīng)研究,決定面向社會公開招聘5名工作人員,現(xiàn)將有關事項公告如下:

一、招聘原則

(一)堅持公開、公平、公正的原則;

(二)堅持五湖四海、任人唯賢原則;

(三)堅持競爭、擇優(yōu)原則。

二、招聘部門及崗位

1.生產(chǎn)技術部:生產(chǎn)技術崗1人;

2.質檢部:質量監(jiān)控崗1人;

3.市場部:業(yè)務崗1人;

4.綜合管理部:行政管理崗1人、組織人事崗1人。

三、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度,擁護并遵守中華人民共和國憲法和法律法規(guī),品行端正,遵紀守法;

3.具有正常履行職責的身體條件和心理素質;

4.符合崗位所需的相關資格條件。

5.具有下列情況之一的人員,不得報名或錄用:

(1)與紅河發(fā)展集團、下屬企業(yè)和代管企業(yè)簽訂勞動合同且尚在勞動合同期限內(nèi)的;被紅河發(fā)展集團、下屬企業(yè)和代管企業(yè)責令解除勞動合同(開除)的;

(2)無民事行為能力或者限制民事行為能力的;

(3)曾受過刑事處罰的;

(4)曾被開除公職、黨籍和開除學籍的;

(5)曾在各類招考中被認定有舞弊等嚴重違反考試錄(聘)用紀律行為的;

(6)涉嫌違法違紀正在接受審查調(diào)查尚未作出結論的;

(7)受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;

(8)被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象名單的;

(9)個人原因造成企業(yè)嚴重虧損或資產(chǎn)損失數(shù)額較大的;

(10)個人在企業(yè)經(jīng)營管理活動中有弄虛作假記錄的;

(11)聘用后即構成回避關系的;

(12)其他按法律法規(guī)規(guī)定不符合應聘條件的;

(13)其他不符合公司相關應聘資格條件的。

(二)具體崗位要求

除以上基本條件外,具體招聘條件詳見《紅河州紅投新材料有限公司2026年第一批社會公開招聘崗位信息表》(附件1)。

四、招聘程序

(一)發(fā)布招聘公告

招聘公告通過紅河人才網(wǎng)(https://www.hhzrc.cn)發(fā)布。

(二)報名

1.報名時間:自公告發(fā)布之日起至2026年5月18日止。

2.報名要求:

(1)每人限報1個崗位,多報無效。

(2)符合應聘條件的報名人員自行下載并填報《紅河州紅投新材料有限公司2026年第一批社會公開招聘報名登記表》(附件2)、《紅河州紅投新材料有限公司2026年第一批公開招聘誠信承諾書》(附件3),提交的報名材料應當真實、準確、完整。

報名時需提供以下材料:

身份證、報名登記表、誠信承諾書、最近半年個人5寸彩色證件照、畢業(yè)證、學位證、學信網(wǎng)學歷認證報告、應聘崗位要求的專業(yè)技術資格證書、職(執(zhí))業(yè)資格證書、任職、履職工作證明等相關材料掃描件各1份。

3.報名方式:本次招聘采取網(wǎng)上報名的方式進行,報名郵件請以“姓名+應聘崗位”命名,將報名登記表及相關材料掃描件投遞至簡歷接收郵箱htxclhr@163.com。因本人填報信息錯誤的簡歷將不再進行匯總統(tǒng)計(錯誤情況包括但不限于簡歷內(nèi)容錯誤、提交內(nèi)容欠缺、報名材料加密及其他造成工作人員無法處理簡歷等行為),公司不接受除此之外的任何形式的報名,不按要求報名或逾期報名者不予受理。

(三)資格審查

1.報名結束后,由公司招聘工作組辦公室對應聘人員的基本信息、應聘資格進行資格初審,并在紅河人才網(wǎng)對通過資格初審人員名單進行公示,公示期為3個工作日。

2.應聘人員應仔細對照崗位資格條件,確定符合條件后再進行報名,對于不符合條件仍申報的,不予資格審核通過。

3.資格審查貫穿公開招聘全過程,應聘人員應如實提供個人信息,在后續(xù)筆試、面試、政審、公示、聘用等環(huán)節(jié),還將對應聘人員相關信息進一步審查核實。對違反相關紀律,弄虛作假報名參加應聘的人員經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消其應聘(錄用)資格,并追究相關責任。

(四)考核方式

所有崗位均采取筆試+面試相結合的方式進行,筆試、面試的總分均為100分。

1.筆試。主要測試應聘人員的綜合基礎知識和專業(yè)技能。原則上按崗位計劃招聘人數(shù)和報名人數(shù)不低于1:2的比例開考。60分及以上為合格,根據(jù)筆試得分由高到低排序,按照招聘崗位1:3的比例,確定進入面試人選。如筆試分數(shù)相同,影響到進入面試的,一同進入面試;如面試人數(shù)低于1:3比例,則按照筆試成績60分及以上人員進入面試。筆試成績在紅河人才網(wǎng)公示并公布進入面試人員名單,公示期為3個工作日。

2.面試。70分及以上為合格,根據(jù)面試得分由高到低排序,按照招聘崗位等額確定擬聘用初步人選。如得分相同影響到擬聘用初步人選確定則按照主考官考核得分高低確定擬聘用初步人選,主考官考核得分相同,則通過增加一輪面試的方式確定擬聘用初步人選。面試成績及擬聘初步人選人員名單在紅河人才網(wǎng)進行公示,公示期為3個工作日。

(五)政審

對擬聘用初步人選進行政審,需按要求提供個人征信報告(簡版)、無犯罪記錄證明原件。

(六)體檢

1.擬聘用初步人選體檢標準參照《公務員錄用體檢標準(試行)》執(zhí)行。體檢人員需到縣級及以上醫(yī)院進行體檢,費用自理。首次體檢不合格的人員,可在接到體檢結論通知之日起3個工作日內(nèi)書面提出復檢申請,經(jīng)同意后,到指定醫(yī)院進行一次復檢,體檢結果以復檢結論為準,復檢仍不合格者不予聘用。

2.擬聘用初步人選體檢時體檢醫(yī)生與體檢者有回避關系的,應予回避,對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的人員,取消聘用資格并承擔相應責任。

(七)公示

擬聘用人選在紅河人才網(wǎng)進行公示,公示期為5個工作日。公示期滿后,沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的,公司將按照相關法律法規(guī)辦理聘用手續(xù);對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的,或有反映但招聘工作組對反映的問題在十個工作日內(nèi)難以查實的,不予聘用。

(八)遞補

招聘過程中,因個人棄權、政審、體檢、公示等環(huán)節(jié)不合格所出現(xiàn)的空缺崗位,按合格初步人選面試成績由高到低排序,順延遞補1次。如成績排名相同影響遞補的,則按面試主考官考核得分高低確定遞補人選,如主考官考核得分相同,取消遞補。

五、聘用

聘用通知下發(fā)后,擬聘用人員與招聘用人單位簽訂勞動合同,逾期不報到者,取消其聘用資格。

六、薪酬福利待遇

聘用人員薪酬福利待遇按用人單位薪酬福利管理辦法執(zhí)行。

七、紀律和監(jiān)督

本次公開招聘工作接受社會公眾監(jiān)督,做到信息公開、過程公開、結果公開。對本次招聘中各環(huán)節(jié)的公示公告有異議者,可在招聘期間向公司監(jiān)督部門反映。

八、其他事項

(一)招聘有關信息將及時通過紅河人才網(wǎng)發(fā)布,請應聘人員主動及時關注發(fā)布的相關通知、公告,同時務必保持報名時所留電話暢通,如因應聘人員本人不及時上網(wǎng)查閱相關信息或電話聯(lián)絡不上造成的后果,由應聘人員負責。

(二)報考人員需要服從用人單位對崗位及工作地點的安排。

(三)咨詢及監(jiān)督

咨詢電話:0873-3948882、13312670184(李老師)

監(jiān)督電話:15925335799(王老師)

本公告由紅河州紅投新材料有限公司負責解釋。

附件1-紅河州紅投新材料有限公司2026年第一批社會公開招聘崗位信息表.docx

附件2-紅河州紅投新材料有限公司2026年第一批社會公開招聘報名登記表.docx

附件3:紅河州紅投新材料有限公司 2026 年第一批社會公開招聘誠信承諾書.pdf

紅河州紅投新材料有限公司

2026年5月6日

來源:https://www.hhzrc.cn/Article/Index/Index/show/id/17167

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